来源 :公司公告2026-06-24
深南电A公告，公司《董事、高级管理人员薪酬和考核管理办法》经2026年6月24日召开的2026年第二次临时股东会审议通过。办法明确内部董事及高管年度薪酬由基本年薪（占比40%）和绩效年薪（占比60%）构成，董事长年度薪酬标准为105万元，总经理为100万元，其他高管为董事长标准的80%-90%。独立董事领取固定津贴10万元/人（税后），并按次发放履职报酬0.3万元（税后）。绩效年薪与公司经营业绩及个人考核结果挂钩，并设递延支付机制。