来源 :国新健康保障服务集团2026-02-05
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2月3日，国新健康召开“淮海战役”总结会暨“四渡赤水战役”启动会。会议总结回顾了2025年收官之战“淮海战役”取得的成效与不足，表彰嘉奖了战役中涌现的先进典型，签订年度经营业绩考核责任书，正式启动“四渡赤水战役”。国新健康党委书记、总经理袁洪泉作动员讲话，党委副书记、纪委书记李浩刚宣读先进名单，副总经理刘英杰主持会议，公司领导班子其他成员参加会议。
袁洪泉指出，“四渡赤水战役”作为2026年公司首战及“十五五”规划的开篇之战，承载着谋篇布局、奠基蓄力的重要使命，是推动公司高质量发展的关键一役。他强调，“四渡赤水战役”有因势而变、灵活应变的特质，与国新健康当前所处的行业发展趋势高度契合，要紧紧围绕“十五五”规划的数据赋能等重点任务，科学谋划、精准布局。他要求，各战区要锚定高质量发展核心目标、集聚优势资源，以啃硬骨头的韧劲攻坚破难，在应对挑战中抢抓新机遇、挖掘新增长，全力以赴打赢“四渡赤水战役”，为公司高质量发展开好局、起好步筑牢根基。
会上，各经营单位年度经营业绩考核责任书签约仪式顺利举行。此次签约明确了各经营单位年度核心任务与考核指标，通过层层压实经营责任、细化落实举措，进一步凝聚发展共识、压实奋进责任，为全年经营目标圆满达成夯实制度根基。
李浩刚宣读“淮海战役”先进个人与团队获奖名单，号召全体员工以先进为榜样，见贤思齐、争先创优，在新战役中凝聚奋进力量、勇担攻坚使命，再创佳绩、再建新功。
张振华聚焦全年经营目标达成，全面总结“淮海战役”战果，并对“四渡赤水战役”进行安排部署，为新战役有序推进指明方向、明确路径，助力全员锚定目标、精准发力。
会上，集中观看了战役启动视频，介绍了“四渡赤水战役”激励方案，战区负责人代表分享了作战体会。
公司全体员工参加会议。