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国海证券2023年文化建设案例|“三个三”打造思政工作新体系

http://www.chaguwang.cn  2024-05-23  国海证券内幕信息

来源 :今日国海2024-05-23

  一、案例背景

  国海证券股份有限公司成立于1988年,于2011年在深交所成功上市,是目前广西唯一上市证券公司,也是一家混合所有制金融企业。公司35周岁以内青年分布在全国21个省份77个县(市、区),教育管理难度大,为做好新时代混合所有制金融企业青年思政工作带来了新的挑战。

  新时代混合所有制金融企业青年存在“三突出三待加强”特点。一是突出业务导向,思想教育待加强。二是突出能力培养,作风锤炼待加强。三是突出个人追求,集体观念待加强。

  二、主要做法

  (一)立足“引”字打造“三学模式”,让青年理想信念更坚定

  引导广大青年深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,探索“领学、深学、促学”的学习模式,实现“以点带线、以线织面”的大学习格局。

  一是示范领学,确保学有引领。制定印发《公司青年理论学习方案》,增设习近平总书记关于金融工作重要论述等契合青年工作特点的学习内容;将理论学习融入青年突击队、青年文明号创建工作,用理论武装统一思想,用创建成效体现落实,形成良好的示范效应。

  二是自觉深学,确保学有抓手。为青年购买《论党的青年工作》等书籍,开展“青年大学习”主题团课,把思政教育纳入E-learning学习系统,组织开展党的二十大知识答题竞赛,开展网上读书分享会,将思政教育的触角由青年党员、共青团员延伸至普通青年群众。

  三是活动促学,确保学有平台。依托当地红色资源,由青年团员出镜讲历史、谈感悟;选拔青年员工担任“国海好声音”主播,开展“团青讲团史”等活动,将红色精神传递至每位青年员工和客户。

  

  (二)聚焦“实”字建立“三项机制”,让青年思政教育工作路径更清晰

  一是探索“党团融合+双体联动”保障机制。建立“三结对一共建”工作模式(党支部与团支部结对、支委与团干结对、党员与团员结对,活动共建),形成“团委统领、支部引领、团干带领”的基层团组织干部队伍架构。在党支部开展理论学习、主题党日活动时,邀请所辖团支部团员青年参加,实现党建与团建工作资源共享,平台共用,双向加载,并轨运行。

  二是探索“思想铸魂+文化润心”融合机制。在五四青年节、公司企业文化月等重要时间节点,开展“青春建功新时代匠心筑梦创辉煌”青年沙龙、“岁月有声青春有望奋斗有我”等主题青年活动,通过主题团课、优秀青年分享、青春诗会、红色故事配音等形式,将思政教育融入行业文化、公司核心价值观的活动中;在公司内刊《国海人》推出五四专题专刊,讲述国海青年自己的故事,进一步引导公司广大青年将实现自我的小目标融入公司发展的大蓝图中。

  三是探索“立德育人+专业育才”培训机制。将政治素养过硬、价值观为基、能力为核、业绩为纲的用人标准在公司“海”之星新员工培训中广泛进行宣传;在“将、帅、慧”后备青年人才队伍等培训中把习近平总书记在中青班上的重要讲话和党的二十大精神作为“首课”“必修课”,实现青年员工思想政治工作在试用期、成长期、培育期的闭环教育。

  (三)着眼“融”字做实“三大行动”让青年服务大局更有成效

  一是高质量推动“青春建功”行动。按照“五看”(看进度、看质量、看服务、看创新、看氛围)标准先后在公司各业务条线创建20余支青年突击队,以创新创意竞赛、岗位建功活动为载体,推动多个青年团队和优秀青年在业务上实现突破。

  二是高标准推动“暖心奉献”行动。深入开展金融志愿服务活动,先后与结对帮扶县资源县、乐业县、田东县和定点帮扶镇共5个团委签订金融投教志愿服务基地共建协议,采用“1+N”多点合作的形式,让金融志愿服务进乡村、进社区、进学校,累计组织开展防范非法证券宣传健康跑、投教知识宣讲等志愿服务活动超过1000场次,覆盖人数超过11万人次,在广西区内志愿服务时长超过3300小时,让广大青年在志愿服务活动中强化责任意识和奉献精神。

  

  

  三是高层次推动“先锋培育”行动。通过挖掘、培育、辅导、选树等方式对优秀青年典型进行全周期跟踪,搭建了公司优秀青年人才的“选、育、评”体系,对政治素养过硬、积极践行公司企业文化、业绩突出的青年团队和个人进行表彰,并纳入公司荣誉体系管理办法中,进一步营造青年比、学、赶、超的良好氛围。

  通过构建“三个三”工作机制,国海证券青年思想政治工作取得良好实效,青年员工思想更加统一、活力更加彰显。公司4个团组织荣获上级团委表彰,公司团委荣获“广西五四红旗团委”称号;公司青年突击队先后完成全国首单在交易所发行的战疫公司专项债、深交所首批碳中和债、广西首单碳中和债、广西首单可持续挂钩债等多个首单项目,荣获广西重大科技成果转化项目奖、“振兴杯”全国青年职业技能大赛创新创效竞赛优胜奖等多个奖项;公司创建青年文明号集体,投资者教育基地获评为全国“金融系统学雷锋活动示范点”。

  三、工作启示

  (一)做好青年思想政治工作,强化理想信念教育是基础

  习近平总书记指出,“志存高远方能登高望远,胸怀天下才可大展宏图。火热的青春,需要坚定的理想信念。”做好青年的思想政治工作,首先就要加强青年理想信念教育,通过多种喜闻乐见的形式引导广大青年用初心砥砺信仰、用理论坚定信念、用实践增强信心,讲好青年的爱国故事、创新故事、奋斗故事、成长故事,教育引导青年正确认识世界,全面了解国情,把握时代大势,努力成为担当民族复兴大任的时代新人。

  (二)做好青年思想政治工作,完善机制保障是关键

  习近平总书记强调,“各级党委要拿出极大精力抓青年工作、抓共青团工作,切实尽到领导责任。”抓好青年思想政治工作,必须坚持和加强党的领导,通过搭建完善的学习培训体系、文化融合体系、组织保障体系,才能实现青年思想政治工作在“知信行”上的统一,提升青年思想政治工作的实效。

  (三)做好青年思想政治工作,与中心工作融合是落脚点

  习近平总书记中指出,“青年要心系祖国,志存高远,脚踏实地,在奋斗中创造精彩人生,为祖国和人民贡献青春和力量。”做好青年思想政治工作,归根结底是要引导广大青年在本职岗位挺膺担当、建功立业。作为混合所有制金融企业,青年思想政治工作必须与青年的中心工作相融合,引领广大青年牢记金融服务实体经济的初心和使命,在国家发展战略、满足广大人民群众金融投资需求等重点工作中走在前、作表率、创一流,真正让思政教育与岗位建功“骨肉相连”。

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