漳州发展党委召开2022年度民主生活会

　　2022年度民主生活会

　　

　　2月21日，漳州发展党委召开2022年度民主生活会，以全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，团结带领党员干部群众以奋发有为的精神贯彻落实党的二十大作出的重大决策部署为主题，紧密结合个人思想和工作实际，深入进行党性分析，认真开展批评与自我批评。

　　市委第四督导组副组长、驻市国资委纪检监察组组长、市国资委党委委员曾莉萍同志等人到会指导。

　　漳州发展党委对开好本次民主生活会高度重视，会前详细制定方案，专题组织学习、广泛征求意见、深入谈心谈话、认真撰写对照检查材料，为开好民主生活会奠定了坚实基础。

　　会议通报了2021年度公司党委党史学习教育民主生活会整改措施落实情况、2022年度民主生活会会前准备工作情况和会前征求意见情况。公司党委书记、董事长赖小强代表班子作对照检查，并带头做个人对照检查，其他党委委员依次作个人对照检查，严肃认真开展批评和自我批评。会议聚焦主题，直面问题、强化务实整改，达到了统一思想、明确方向、凝聚力量的目的。

　　

　　在认真听取发言后，曾莉萍代表市委第四督导组进行点评，她认为，本次民主生活会准备充分，主题鲜明，重点突出，开展批评与自我批评认真坦诚，并对后续工作提出四点要求：

　　一要在加强政治建设上更加严格。

　　要把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为重要政治任务，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，聚焦学懂弄通做实的目标要求，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，把学习成果体现在贯彻落实党中央决策部署和省委市委工作要求上来，落实到推动国企改革发展上来，坚定不移地推动国企做强做优做大，奋力实现新年的开好局起好步。

　　二要在发挥头雁效应上更加主动。

　　带头廉洁自律，认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，带头抓好家风家教建设，严格教育管理家属和身边人，带头加强作风建设，持续巩固干部作风“五不”问题专项整治成效，深入企业一线，深入员工群众，用心查民情、解民忧、多办实事好事。

　　三要在推动企业发展上更加担当。

　　扛牢使命担当，以这次民主生活会作为一个新起点新动力，认真贯彻落实省委“深学争优、敢为争先、实干争效”的行动部署，深入开展市委“产业发展项目建设提升年”等活动，持续深化国企结构布局优化调整，充分发挥市属国企资源优势，不断提升国企应对各种风险挑战能力，推动漳州发展各项工作再上新台阶。

　　四要在抓好问题整改上更加到位。

　　要针对民主生活会上查摆出来的问题和会前征求到的意见建议，坚持当下改和长久立相结合，一项一项抓好整改，以实实在在的整改成效推动公司高质量发展，为漳州经济社会高质量发展多做贡献。

　　赖小强代表漳州发展党委班子进行表态，表示将以本次民主生活会为新的起点，踔厉奋发、勇毅前行，为漳州建设现代化滨海城市贡献力量。

　　一要抓紧抓牢理论武装。

　　坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，切实把党的二十大精神及党的创新理论充分运用在实践中，在完整、准确、全面贯彻新发展理念上有更实举措。

　　二要立说立行抓好整改。

　　认真制定整改“时间表”“路线图”，以“钉钉子”的精神，一项一项抓整改、一个一个改彻底，努力把“问题清单”变成“落实清单”，切实把本次民主生活会的成效转化为推动公司改革发展的实践成果。

　　三要尽职尽责推动发展。

　　紧扣省委“深学争优、敢为争先、实干争效”行动和市委“产业发展项目建设提升年”活动，不断夯实公司发展基础，增强发展动能，壮大发展生态，担当作为，确保上级各项决策部署在公司不折不扣落实。

　　四要从严从实抓好作风。

　　坚决扛起全面从严治党主体责任和“一岗双责”，锲而不舍落实中央八项规定精神，织密织牢反腐倡廉防线，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，努力营造风清气正的政治生态。