来源 :深交所互动易2021-12-21
百年十元运通问广电运通(002152)已有广电运通的老员工在雪球上反映，公司人员更换频繁，尤其是研发人员频频跳槽，导致很多项目对接效率奇慢，漏洞很多。公司对于核心技术人员的利益捆绑没有考虑么？因为今年业绩好而临时修改高管薪酬考核办法？是否公正公平？
2021-12-18 15:35:54
广电运通答百年十元运通
1、你在借老员工的名义误导；2、此次新发布的高管层业绩考核与薪酬管理办法，是基于国资委现行政策要求修订的，不存在因为业绩好而临时修订。
2021-12-21 15:50:12