来源 :公司公告2026-04-27
辉煌科技公告，公司第九届董事会第五次会议审议了2026年度董事及高级管理人员薪酬方案。董事长薪酬由基本薪酬和绩效薪酬构成，绩效薪酬占比不低于总额的50%；独立董事津贴为20万元/年；高级管理人员实行年薪制，绩效薪酬与考核挂钩。方案适用期限为2026年1月1日至2026年12月31日。