来源 :电商报2023-09-06
9月6日消息，顺丰控股股份有限公司（以下简称顺丰控股或公司）今日发布关于2022年股票期权激励计划首次授予股票期权第一个行权期行权结果暨股份上市的公告（以下简称公告）。
公告称，公司于2023年8月1日分别召开第六届董事会第六次会议及第六届监事会第四次会议审议通过了《关于2022年股票期权激励计划首次授予股票期权第一个行权期行权条件成就的议案》，根据《公司2022年股票期权激励计划（草案）》（以下简称《激励计划（草案）》或本次激励计划）的相关规定，公司办理了本次激励计划首次授予股票期权第一个行权期集中行权手续。
截自顺丰控股公告
公告显示，根据公司《激励计划（草案）》的相关规定，本次激励计划的有效期为自股票期权首次授予日起至激励对象获授的股票期权全部行权或注销完毕之日止，最长不超过67个月。公司向激励对象首次授予的股票期权第一个行权期为自授予日起12个月后的首个交易日起至授予日起24个月内的最后一个交易日止，行权比例为25%。
激励计划首次授予日为2022年5月30日。截至本公告日，首次授予第一个行权期的等待期已届满，可行权期为2023年5月30日至2024年5月29日。
董事会认为公司2022年股票期权激励计划首次授予股票期权第一个行权期行权条件已成就，同意达到考核要求的1,328名激励对象在首次授予第一个行权期可行权股票期权数量为896.4763万份。根据公司2022年第二次临时股东大会的授权，公司董事会将按照相关规定办理本次股票期权激励计划首次授予股票期权第一个行权期的行权相关事宜。本次实际行权的激励对象共1,252人，行权股票的上市流通数量为842.0193万股。
截自顺丰控股公告
鉴于首次授予股票期权激励对象中99名激励对象因离职等原因已不符合激励条件，公司需对以上激励对象已获授尚未行权的489.06万份股票期权进行注销；257名激励对象2022年度个人绩效考核结果对应的个人层面可行权比例未达到100%，公司需对其当期不能行权的178.5612万份股票期权进行注销。以上合计注销已获授但尚未行权的股票期权667.6212万份，首次授予股票期权总量由4,789.21万份调整为4,121.5888万份。
鉴于公司2022年年度权益分派方案已于2023年5月12日实施完毕，根据《激励计划（草案）》的相关规定，以及公司2022年第二次临时股东大会的授权，董事会对2022年股票期权激励计划行权价格进行调整，行权价格由42.431元/股调整为42.183元/股。