来源 :科锐国际2023-01-04
新年伊始,北京市朝阳区人才协会重磅发布了“人力资源服务行业最具代表性案例榜单2022”。凭借在人力资源服务领域的全球化猎寻能力和创新的产业互联模式,科锐国际两则案例分别上榜“年度最具代表性案例TOP10”和“最具行业引领案例”!
该评选历经月余,吸引了30+企业机构、近40则优秀案例参评。经过行业专家线上评议和案例解析,最终从服务落地、价值创造和行业引领三大维度遴选出年度榜单TOP10,并提名4个单项奖。科锐国际荣登双榜,彰显了市场对于我们专业服务能力的肯定与认可。怀揣这份荣誉与信任,我们将在新的一年继续扬帆,再创佳绩!

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科锐国际是领先的以技术驱动的整体人才解决方案服务商,也是国内首家登陆A股的人力资源服务企业(300662.SZ),目前在中国、印度、新加坡、马来西亚、美国、英国、澳大利亚、荷兰等全球市场拥有110余家分支机构,3,300余名专业招聘顾问及技术人员。通过构建“技术+平台+服务”的商业模式,在20+个细分行业及领域为客户提供中高端人才访寻、招聘流程外包、灵活用工、人力资源咨询、培训与发展等人力资源全产业链服务,以及HR SaaS、垂直领域招聘平台、人力资源产业互联平台与人才大脑平台,为企业人才配置与业务发展提供一体化支撑,为区域引才就业与产才融合提供全链条赋能。过去一年中,公司平台认证企业近16,000家,贡献收入客户近6,200家,运营招聘岗位超过73,000个,成功推荐中高端管理及专业技术人员35,000余名,灵活用工累计派出人员311,750人次,聚合合作伙伴近6,500家。