来源 :行业投顾2021-08-12
近日，民生银行披露2020年度公司高管薪酬的补充公告。
又涨了！
公告显示，此前，公司2020年年度报告已披露领薪高级管理人员报告期内部分薪酬。经董事会薪酬与考核委员会确认，现就该行领薪高级管理人员2020年度税前薪酬其余部分进行补充披露。
根据此次披露的2020年度税前薪酬其余部分结合此前年报披露数据可知，此次披露的14名高管薪酬人均高达424.78万元。
值得一提的是，此次披露的薪酬总额仅10.02万元的执行董事、副行长袁桂军在一众高管中可以称之为一名新人，2020年年报显示，袁桂军执行董事的任职期限为2021年3月到2023年，副行长任职期限为2020年12月到2023年。
如果剔除掉此次袁桂军的薪酬统计，上述13名高管薪酬平均值为人民币456.68万元。
作为国务院特批的中国第一家股份制民营银行，民生银行从诞生那一刻起就头顶特殊光环。该行创始股东成员皆是国内昔日顶尖财团，其中包括刘永好的新希望集团、张宏伟的、卢志强的、王玉贵代表的中国船东互保协会，以及史玉柱的上海健特生命。
不过，民生银行的表现却十分诡异，似乎有股“誓将让利进行到底”的劲头。
民生银行2020年实现营业收入1849.51亿元，同比增长2.50%；实现净利润343.09亿元，同比暴跌36.25%。
在去年第四季度，民生银行更是出现上市以来最大季度亏损，其第四季度实现营收416亿元，同比大跌12.01%；实现净利润-30.2亿元，同比暴跌136.43%。
2020年民生银行计提资产减值损失946亿元，同比增加316亿元，增幅达50%，全年处置不良贷款消耗拨备671亿元，同比增长31.8%。
从资产质量上看，不良贷款和不良率均出现上升。去年民生银行不良贷款总额700.49亿元，暴增28.69%；不良贷款率为1.82%，比上年末上升0.26个百分点。
但民生银行逆势涨薪。
据统计，去年民生银行董监高共领取税前报酬总额约6180万元，其中有14人年薪超百万，10人年薪超300万。这样的年薪，在A股上市银行中也是高居榜首，远超排名第二的招商银行数千万元，只不过创造的利润仅为招行60%左右。
而与之相对应的还有市值，截至4月1日收盘，民生银行总市值约2193亿元，且连续六年处于下跌趋势，自2014年12月创出8.14元新高以来，其股价已下跌38%，这一尴尬局面着实让股东们跳着“骂街”。
其中，也引发了创始股东史玉柱的极力反对。去年6月，民生银行股东史玉柱发微博：
“民生银行董事会已经超龄服役。将来谁主持民生大局我都支持，但以董事长为首的管理层的收入，必须与公司市值挂钩。另外民生有大批非常优秀的年轻人，应该大胆破格提拔到各级管理层里，不能再论资排辈。上面文字我又读一遍，坚信不会被喝咖啡。”
史玉柱的话，至少反应出5个问题：董事会里都是糟老头；董事长职位争夺很激烈；管理层不在乎市值；提拔论资排辈；有影响股价嫌疑。
事实上，这是史玉柱在去年上半年，第二次发声强调管理层收入要与市值挂钩。