宝钢股份举行二级单位党委书记抓基层党建工作述职评议会

　　

　　2022年12月30日，宝钢股份举行二级单位党委书记抓基层党建工作述职评议会暨2022年度四季度党委书记工作例会。会议要求，进一步落实党建责任制、持续巩固深化全国国有企业党的建设工作会议成果，推动基层党组织全面进步全面过硬，以高质量党建引领保障高质量发展，为捍卫宝钢股份行业第一地位不动摇，创建世界一流企业而团结奋斗。中国宝武党委常委，宝钢股份党委书记、董事长邹继新出席会议并作总结讲话。

　　本次会议以“履职尽责勇担当团结奋斗创一流”为主题。会上，与会人员书面学习了《中国共产党党章》和“建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态”，党委办公室汇报了公司党委2022年度重点项目跟踪及重点提示。

　　党委书记抓基层党建工作现场述职评议环节采用“述、问、评”的方式，由厚板事业部、原料采购中心、宝日汽车板、黄石涂镀公司等4家二级单位党委书记逐一述职发言、回答问题、接受点评。宝钢股份党委常委、党群部门负责同志，各二级党组织书记、基层党员和职工代表等对他们的述职情况进行了民主测评。

　　

　　作为落实党建工作责任制的重要举措和全面从严治党的制度性安排，宝钢股份自2015年启动开展二级单位党组织书记述评考，至今已有二级党组织书记43人次进行了现场述职，其余书记书面述职。前期，集团公司党委下发了《2022年度二级单位党委书记抓基层党建工作述职评议考核工作建议方案》，宝钢股份党委高度重视，专题研究通过具体实施方案，并决定安排4名二级党组织书记现场述职，以此进一步推动管党治党责任落实，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，扎实推动基层党组织全面进步、全面过硬，以高质量党建引领保障高质量发展。

　　

　　邹继新围绕会议主题，结合会议内容和明年有关重点工作提出要求。

　　一是聚焦主线，持续深入学习宣传贯彻党的二十大精神，把思想和行动统一到党的二十大精神上来。要坚持领导干部带头，抓好“关键少数”，覆盖“绝大多数”；要更加自觉地学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章；要把广大党员干部员工思想和行动统一到党的二十大精神上来。二是提振信心，坚持稳中求进工作总基调，深入学习贯彻中央工作会议精神。要坚定信念和信心，充分发挥公司“一公司多基地”、产品与服务领先、技术创新等优势；要勇于担当，坚决贯彻落实中央经济工作会议精神，助力“稳增长”，全面激发干部干事创业激情活力，抓紧推进和落实各项工作；要真抓实干，树立高目标，追求高效率，深化变革，深入开展对标找差，不断提升公司核心竞争力。三是履职尽责，牢记两个“永远在路上”，以高质量党建引领保障高质量发展。要进一步提高党的政治建设质量，不断提高“政治三力”；要坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态；要始终把抓好党建作为最大政绩，履行好抓党建工作第一责任人职责；要树立大抓基层鲜明导向，增强党组织政治功能和组织功能，推进各基层党组织全面进步全面过硬；要全面落实党风廉政建设责任制，持续深化党风廉政建设和反腐败工作。四是加强群团工作领导，开创群团工作新局面，凝聚一切力量团结奋斗创一流。各级工会组织要继续拓展“服务中心”“凝聚人心”质效；各级团组织要做好党联系青年最为牢固的桥梁纽带，引领广大青年听党话跟党走。

　　会议最后，邹继新对近阶段工作作出提示。一是认真开展好2022年度民主生活会。二是要做好新阶段的疫情防控工作。三是做好各项考核评价工作。四是策划开展好“感动宝钢”主题活动。五是关心关爱员工，做好元旦、春节节日期间走访慰问工作。

　　宝钢股份总经理、党委副书记吴小弟，宝钢股份党委副书记、工会主席解旗等公司助理及以上领导、党群职能部门负责同志，各二级党组织书记、基层党员和职工代表等参加了会议。