来源 :中金黄金2025-01-20
新春岁寒送关爱，走访慰问暖人心。在新春佳节即将来临之际，中金黄金股份有限公司所属企业组织开展了春节慰问活动，为老党员、困难职工等慰问对象送去慰问品及公司的关怀与节日祝福。
河南金源公司开展春节走访慰问活动
1月17日，为确保困难职工度过一个欢乐、祥和的春节，河南金源黄金矿业有限公司组织开展春节走访慰问活动。受公司党委书记、董事长王庆祥委托，公司副董事长范小山与相关工作人员一行，为困难职工送去大米、食用油等慰问品，带去了公司党委及工会的关怀和节日祝福。
慰问过程中，公司领导与困难职工亲切交谈，详细询问他们的身体健康情况、生活状况、子女上学及家中老人生活保障等情况，感谢他们为公司发展作出的贡献，真切倾听他们的诉求，鼓励他们要坚定信心，以积极乐观的心态，通过自己勤劳努力和公司帮扶，早日战胜困难、走出困境。
困难职工对公司的关怀和慰问深表感激，纷纷表示，感谢公司领导一直以来的关心和牵挂，在以后的工作中，将切实把公司的关心关怀转化为工作的动力，以不畏艰难的奋斗精神和严谨细致的工作作风，全力以赴为公司发展贡献自己的力量。
公司党委、工会一直把帮扶、助困、送温暖作为一项常规性工作，用心用情解决职工群众急难愁盼问题，不折不扣将各项困难帮扶政策执行好、落实好，切实提升职工群众的获得感、幸福感、安全感。2024年底，公司按流程对困难职工进行实地走访，落实困难等级、公示困难情况，为20户困难职工发放补助金3万余元。（刘倩楠吴瑞娟）
苏尼特金曦公司开展迎新春慰问活动
岁末寒冬，新春将至，在辞旧迎新的温馨时刻，苏尼特金曦黄金矿业有限责任公司组织开展了迎新春慰问活动，慰问对象包括了公司盟旗两级劳动模范、盟级巾帼标兵、中央企业技术能手、集团公司技术骨干、创新工作室带头人，各岗位老党员、党员代表，以及困难职工共计50余人。
慰问期间，公司组织开展了劳模、技术骨干、党员代表交流座谈会，公司党委书记、董事长张长征等领导班子成员与职工欢聚一堂，面对面交流，心贴心沟通，仔细询问他们的工作、生活状况以及对公司发展的建议意见，认真倾听他们的心声，对他们在工作岗位的默默付出表示感谢。同时，激励他们不断增强“工匠意识”和技术创新能力，继续保持和发扬好示范引领作用，在关键领域、核心技术上不断创新突破，始终走在攻坚克难的最前沿，以点带面，全面辐射，带动公司广大党员干部职工以更高标准、更实举措、更严要求创造性开展工作，努力再创佳绩再立新功。
多年来，公司始终坚持以人为本的发展理念，重视职工的生活与发展，把职工的冷暖挂在心上，积极为职工排忧解难，通过开展评选表彰、关怀慰问等方式，激发职工的积极性和创造性，增强职工的归属感和忠诚度，营造了团结友爱、互帮互助的企业氛围，也为企业的稳定发展奠定了坚实的群众基础。
展望未来，公司将继续秉持以人为本的发展理念，不断优化职工关怀机制。一方面，进一步丰富职工福利体系，增强职工的幸福感和满意度；另一方面，持续开展意见建议征集活动，不断优化内部管理，营造更加和谐、积极的工作氛围。同时，加大帮扶力度，对因遭遇突发情况致贫的职工提供及时、有效的经济援助与精神支持，让每一位职工都能共享企业的发展成果，让公司成为每一位职工幸福的港湾。（冯学丽）
甘肃李子公司党委深入帮扶村开展
走访慰问活动
1月17日上午，甘肃省天水李子金矿有限公司党委深入开展“进百家门、访百家情、解百家难、暖百家心”主题活动，公司党委委员、纪委书记屈战代表公司党委，到驻村帮扶点武山县城关镇黄山村实地调研走访慰问，给村民们送去了精品大米、食用油等慰问品。
屈战详细考察了甘肃李子公司驻村帮扶工作的情况，认真听取了帮扶工作队第一书记有关工作汇报，同时到当地村民家里进行谈心谈话，了解到群众对驻村帮扶工作的良好口碑和优秀评价。随后，与帮扶村所在镇、村两级领导进行了座谈，就下一步帮扶工作开展的方向和具体办法进行了探讨，镇、村两级领导对甘肃李子公司近年的帮扶工作，以及为群众带来的帮助表示真诚感谢。走访中，屈战带领工作人员重点看望帮扶村困难群众，了解他们的生活情况，并送去慰问品。
下一步，甘肃李子公司党委将进一步完善帮扶工作机制，靠实责任、强化举措，切实解决帮扶村困难群众所需所盼，提升关爱行动质效，增强困难群众的获得感、幸福感，持续推进帮扶行动走深走实。（张鹏举）