菲达环保召开2024年经营工作会议暨一届六次职代会

　　3月19日，菲达环保召开2024年经营工作会议暨一届六次职工代表大会，总结回顾公司2023年生产经营情况，客观分析当前形势，研究部署2024年重点工作任务。杭钢集团党委书记、董事长章建成出席会议并讲话，杭钢集团总经理助理、浙江省环保集团董事长吴黎明主持会议。

　　章建成对菲达环保2023年取得的成绩给予充分肯定。他强调，要强创新，提升新质生产力。深刻领会发展新质生产力的核心要求，把创新摆在全局发展的核心地位，以技术创新引领产业创新，持续巩固企业的领先地位。练内功，提升多元竞争力。扎实做好各项降本增效工作，做深做实做细项目成本分析，提高产品质量、优化服务内容，做实资信评估，严格把控好经营风险。拓市场，提升企业影响力。强化板块内部业务协同，充分发挥好菲达环保市场开拓能力，推动环保集团各项业务取得新的突破，提升行业影响力。重勤廉，提升发展保障力。加强党的建设，以更严的要求、更高的标准、更实的举措，推动全面从严治党纵深发展，让勤廉导向在菲达环保蔚然成风。

　　章建成要求：

　　?务必做到求真务实、真抓实干。着重加快市场拓展、有效投资并购、核心技术研发等重点工作，以股权激励约定的业绩考核指标为底线，确保净利润、净资产收益、研发费用及授权专利的增长率。

　　?务必做到担当尽责、主动作为。紧紧围绕全球“双碳”战略和国家生态文明建设要求，聚焦市场突破，以“低能耗、低排放、高能效”的新技术需求为重点，高质量推动各项目标任务全面完成。

　　?务必做到孜孜以学、提升能力。紧跟形势变化，不断学习新知识，进一步提高认识问题、分析问题和解决问题的能力水平，为集团公司推进节能环保产业高质量发展做好充足的准备。

　　?务必做到转变作风、务求实效。坚持以精细化的态度对待每一项工作，坚持立说立行、马上就办，坚持向问题管理要效益，把“时时放心不下”的责任感转化为“事事心中有底”的行动力。

　　会议要求，统一思想，强化认知，坚持稳中求进，以起步即冲刺，开局即决战的精气神，扎实推进各项工作；立足长远，深化协同合作，全面激发节能环保产业内部资源的活力与潜力；持续推动全面从严治党，加强作风建设，强化高质量发展的政治保证。

　　会上表彰了2023年度杰出贡献奖、工人先锋号、营销先锋、项目执行先锋、优秀管理工作者、先进科技工作者；审议通过了2023年度业务招待费使用情况报告、2023年度职工福利费使用情况和2024年度职工福利费预算的报告；审议通过《员工奖惩办法》（修订）和《福利费管理办法（试行）》；与大气事业部、制造事业部代表签订了2024年度经营责任书；先进代表和责任书签订单位代表作了交流发言。