保变电气开展安全意识和能力提升集中轮训

　　5月7日至9日，保变电气举办安全意识和能力提升集中轮训班，深入贯彻落实习近平总书记关于安全生产重要论述，着力提升安全管理人员责任意识和业务能力，为公司高质量发展筑牢“安全底座”。保变电气副总经理周爱东在开班式上作动员讲话。

　　集中轮训采用“战略宣贯+情景赋能+工具落地”三维一体模式开展。培训讲师聚焦提升团队安全领导力，从当前安全生产形势、基于现场风险防控的安全管理、卓越安全领导力、实践分享与答疑等四个方面进行授课。

　　保变电气本部及各子公司的70名专兼职安全管理人员参加轮训，分成7个学习小组，在学习中进行交流讨论和实战演练；利用“SWOT”工具分析安全管理中的优势、劣势、机会和挑战，利用“LEC”法辨识岗位安全风险，制作岗位安全风险分级管控卡；按照作业前、作业中、作业后的流程编制危险作业安全风险管控标准。

　　轮训通过闭卷考试的形式对培训效果进行了评估。