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舍得酒业(600702)内幕信息消息披露
 
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舍得酒业业绩持续滑坡,三年来盈利大幅缩水,治理短板待解

http://www.chaguwang.cn  2026-04-25  舍得酒业内幕信息

来源 :中原糖酒2026-04-25

  4月15日收盘后,舍得酒业股份有限公司发布2026年一季度报告,营业收入和净利润同比均呈现下滑态势。梳理舍得酒业2023至2025年年报业绩,其营收、净利润已连续三年下滑,盈利规模较巅峰期腰斩再缩水。业界分析,作为四川“六朵金花”企业,舍得酒业业绩持续低迷背后,暴露出战略执行、经营管控、治理效率多重问题,企业经营风险持续凸显,亟待正视与整改。

业绩三连跌态势固化,2026年一季度盈利再探底

  从财报数据来看,舍得酒业在2023年触及业绩巅峰后,便陷入持续的业绩下滑泥潭,三年间经营状况急转直下,盈利水平大幅缩水,彻底告别高速增长态势。

  2023年,舍得酒业实现营业收入70.87亿元,归母净利润17.69亿元,创下近年业绩高点,当时凭借老酒战略在次高端白酒市场占据一席之地,市场表现备受认可。然而这份亮眼成绩并未延续,行业调整与内部经营问题叠加,让企业迅速步入下行通道。

  2024年成为舍得酒业业绩转折的关键节点,全年营业收入大幅降至53.57亿元,同比下滑24.41%;归母净利润仅剩3.46亿元,同比暴跌80.46%,盈利近乎“腰斩式”下滑,核心盈利能力快速衰竭。

  2025年,业绩下滑趋势并未扭转,全年实现营业收入44.19亿元,同比再降17.51%;归母净利润进一步缩水至2.23亿元,同比下滑35.51%,扣除非经常性损益的净利润1.99亿元,同比下滑50.31%,三年间归母净利润蒸发超15亿元,仅剩2023年的一成左右。

  2026年一季度,市场普遍期待的业绩回暖并未出现,企业依旧未能摆脱下行压力。当期实现营业收入14.81亿元,同比下滑6.01%;归母净利润2.32亿元,同比大幅下滑33.10%,单季度盈利表现不及往年同期,进一步印证企业经营困境尚未出现转机,业绩持续滑坡的态势已然固化,长期经营稳定性受到严峻挑战。

  经营多维漏洞凸显,现金流、产品与渠道全面承压

  业绩持续大幅下滑并非偶然,背后是舍得酒业经营层面多重漏洞集中爆发,现金流、产品结构、渠道网络三大核心板块全面承压,企业自身造血能力与市场竞争力持续弱化,经营风险不断积聚。

  “现金流恶化是最直观的经营风险。”财经观察人士崔群分析,2024年、2025年舍得酒业经营活动产生的现金流量净额连续两年为负,分别达到-7.08亿元、-5.23亿元,持续大额净流出。这个数据直接反映出企业主营业务回款能力大幅减弱,渠道库存积压、终端动销不畅导致资金回笼缓慢,自身造血功能严重不足,资金链压力持续加大。

  还有是产品结构失衡问题持续加剧,拖累整体盈利水平。崔群介绍,作为次高端白酒企业,中高档酒原本是舍得酒业的核心利润来源,但其营收占比持续下滑。2025年公司中高档酒实现收入31.20亿元,同比大幅下滑23.83%,毛利率降至74.67%;而普通酒收入7.33亿元,同比仅增长5.75%,毛利率仅37.92%,不足中高档酒的一半。

  “产品结构不断向下迁移,直接导致企业整体毛利率从高位持续回落,盈利空间被不断压缩。”到2026年一季度,这一趋势仍未改善,中高档酒收入同比再降14.60%,普通酒虽增长41.88%,但难以弥补高端产品下滑带来的利润缺口,盈利质量持续走低。

  另外,从财报数据来看,舍得酒业渠道网络稳定性丧失,市场拓展能力大幅弱化。2025年舍得酒业经销商数量净减少516家,渠道收缩态势明显;2026年一季度经销商数量再度减少16家,总数降至2509家,当期新增经销商28家,退出经销商达44家,退出数量远超新增数量。

  这些数据,既体现出原有经销商对企业未来发展信心不足,也反映出企业渠道管控、市场扶持能力薄弱,渠道库存高企、终端动销困难让经销商盈利空间收窄,渠道体系持续松动,市场布局不断萎缩。

  战略执行乏力,治理有效性遭遇市场全面监督

  面对三年来业绩持续滑坡以及多维经营困境,舍得酒业的战略落地能力、内部治理效率,成为市场监督与质疑的核心焦点,企业治理短板彻底暴露。

  营销专家陈玉龙表示,舍得酒业一直将老酒战略作为核心发展抓手,主打老酒差异化竞争优势,但在行业竞争加剧、市场需求变化的背景下,老酒概念逐渐失去市场竞争力,无法支撑企业应对行业调整与竞品冲击,战略落地效果与前期规划严重不符,管理层战略决策与执行能力备受质疑。

  “高管薪酬与业绩表现严重错配,治理合理性存疑。”从2023年-2025年舍得酒业高管薪酬数据来看,企业业绩连续大幅下滑、盈利持续缩水、股东回报不断降低,但核心高管薪酬并未同步做出合理调整,薪酬水平与企业经营业绩、股东收益的关联性较弱,治理层面的激励约束机制形同虚设。

  2025年舍得酒业在盈利大幅缩水、经营现金流净流出的情况下,依旧推出现金分红方案,拟每10股派现3.1元,合计分红金额超1亿元,占当期净利润比例超45%。

  陈玉龙说,在企业经营承压、亟需资金用于渠道优化、产品升级、化解现金流风险的背景下,大额分红无疑会进一步加剧资金压力,牺牲企业长期发展潜力,损害中小股东长期利益,背后的分红决策科学性、内部管控有效性,亟需接受全面监督与审视。

  他认为,从业绩巅峰到持续低迷,舍得酒业三年间的经营滑坡,是内部战略、经营、治理多重问题集中爆发的结果。当前企业经营风险持续积聚,若不能及时补齐治理短板、优化产品渠道结构、强化现金流管控、扎实落地核心战略,经营困境将进一步加剧。

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