来源 :浙江国资2023-06-16
主题教育开展以来，物产中大集团党委在省国资委党委的指导推动下，以排头兵标准，一体推进主题教育“学习链、调研链、发展链”，着力以高质量党建引领保障高质量发展，力求把主题教育成果转化为推动发展的实效。
以“研读-循访-宣讲”学习链促进理论入脑入心
物产中大集团举办主题教育专题读书班
物产中大集团党委班子带头深化理论学习，共开展“第一议题”学习6次，理论学习中心组学习2次，专题读书班2期。面向基层发放学习资料2万余册，“轻学堂”平台上线5门138节主题教育必修课程，198个支部3500余名党员通过党员大会、主题党日、专题研讨等开展理论学习。
集团党委推出“百个支部循足迹”“百堂党课进基层”“百场宣讲传真理”“百佳先进建新功”系列红色研学活动，推动各级党组织循迹南湖、安吉余村、淳安下姜村等习近平总书记关心指导过的地方，结合习近平同志在浙江工作期间调研集团时的重要指示精神，引导党员干部职工现场体悟习近平总书记深厚为民情怀，感受真理力量，树立奋斗志向，在“循迹溯源”中进一步坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。
积极创新学习载体，充分发挥“8090”宣讲团作用，依托“红色直播间”“班前十分钟”“红色驿站”“轻学堂”等宣讲平台和载体，结合流动党员、外派党员特点，开展系统化、精准化学习。
物产中大集团“红色驿站”组织开展红色研学活动
以“选题-解题-破题”调研链推动难题迎刃而解
物产中大集团业务涉及供应链集成服务、金融服务、高端制造等多种形态，业务范围覆盖地区广、成员公司多、员工数量大，拥有调查研究的丰富“资料库”和广阔空间。集团在主题教育中大兴调查研究之风，用好中央提出的6种调研方式，以“链”式思维，明确“选题-解题-破题”调研路径。
物产中大集团领导干部针对可持续高质量发展道路上的问题挑战，从业务经营发展、数字化赋能、风险体系建设、组织队伍建设、治理体系建设、党风廉政建设等6大方面开题谋篇，形成调研课题126项，明确了调研工作日程及调研报告撰写进度安排，扎实做好调查研究基本功。
调研中，各级领导干部积极回应职工关切，坚持把广大基层一线作为调查研究主阵地，带着问题深入现场，通过座谈交流、随机走访等方式，走近一线员工，服务上下游客户，了解实情、查找不足，力求把课题研究透彻，把措施提准提实，确保调查研究直达一线有深度。积极回应职工关切，各级成员公司已梳理民生实事项目197项。
同时，物产中大集团党委还以“链”式思维推动检视整改，结合巡视巡察、干部考察、审计、信访、征求意见等内容，全链条把握反馈情况，通过“清单制+责任制+时限表”的闭环链，推动省委巡视反馈问题整改，制定并抓紧落实135条举措，目前已建立完善规章制度82项，初步形成建章立制长效链。
以“改革-奋进-责任”发展链彰显国企使命担当
物产中大金石与山区海岛共富养老暨央地国企养老合作签约仪式
物产中大集团党委深刻把握这次主题教育“重实践、建新功”内涵要求，对标省“感恩奋进、实干争先”3+1行动和省国资委“四个年”活动，抓实集团“创新深化年、改革攻坚年、开放提升年”各项工作任务，重点强化“数字赋能链、改革创新链、核心竞争链、责任担当链、战斗堡垒链”五大行动链，主动融入“双循环”，持续做强供应链集成服务主业、做专做优金融服务和高端制造业，有效提升产业链供应链韧性和安全水平，当好现代产业链“链主”，助力“贸易强国”建设。
物产中大集团党委积极履行国有企业政治、经济、社会三大责任，投身我省高质量发展建设共同富裕示范区工作，积极布局全省山区26县“共富养老”项目，努力建设“基本养老服务触手可及，优质养老服务有效供给”产业生态；大力推动“寿光模式”农业项目落地我省山区26县，探索构建农村“共富增收”新路径；全力以赴做好杭州亚运核心商用车交通保障服务工作，以实际行动展现主题教育成果成效。