来源 :鲁银投资2025-12-02
淬炼青春力量
赋能企业未来
为深入贯彻公司人才发展战略，加速青年人才梯队建设，11月27日-28日， 鲁银投资 2025年度第十一期“鲁银讲堂”——青年干部综合能力提升培训顺利举行。公司党委书记、董事长杨耀东，党委副书记、董事、总经理李传明，党委副书记、董事、副总经理张连钵出席开班仪式。杨董事长发表了鼓舞人心的动员讲话，他指出，青年干部是公司发展的中坚力量，既要深耕本岗位、做精专业技能，更要树立全局意识，培养宏观视野和系统思维，积极寻求在多领域、多岗位的实践中历练成长，努力将自己锻造成为既精通业务又善于管理的复合型骨干人才。讲话为青年学员指明了成长方向，也让大家深刻感受到公司致力于青年队伍长远发展的战略决心。
本次培训紧扣青年干部成长痛点与企业实际，创新设计“理论+实践+成果检验”三维课程体系，课程内容涵盖管理者角色认知、领导力塑造、影响力沟通、团队激励、执行力打造、创新思维提升六大模块，形成逻辑闭环的培训架构，助力学员实现“理论认知”到“实践落地”的转化。
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为巩固学习效果，人力资源部组织开展学习成果测评，结合课堂理论工具与个人工作岗位，以“破局”为主题出具考试答卷，学员结合所在业务板块面临的瓶颈和破局点，提出了有效的思考和建议，形成一批具有实操价值的学习成果。
本次培训是公司夯实人才战略的重要一环，为青年干部提供了宝贵的交流学习和能力提升平台。下一步， 鲁银投资 将持续聚焦青年干部成长动态，推出更多精准实战培训课程，全力助推青年干部加速成长，为公司高质量发展注入青春动能。