来源 :国电电力2026-05-29
自树立和践行正确政绩观学习教育启动以来，国电电力党委构建“三维一体”工作机制，通过“专班统筹调度、双向信息互通、基层服务督导”三个维度同向发力、一体贯通，推动学习教育工作有序推进、走深走实。
国电电力安徽风电
国电电力安徽风电紧扣高质量发展目标，推动正确政绩观贯穿决策、执行、落实全链条。深化安全管理体系与业务流程融合，构建隐患动态排查、分级治理、闭环销号机制。建立优质资源图谱和项目储备池，实施差异化投资策略，集中力量获取核心资源。优化干部人才结构，实施多岗位轮岗锻炼、跨部门协同历练，深化“师带徒、传帮带”培养，完善培训管理和激励约束机制，锻造懂管理、善业务、能攻坚、敢担当的高素质人才队伍。持续擦亮公司党委“擎旗赋能聚力生辉”党建品牌，引导党支部强化攻坚行动，提炼形成支部特色，推进党建工作与中心工作精准融合、持续赋能。
国电电力瓯江水电
入汛以来，国电电力瓯江水电把防洪度汛、保发电保民生作为检验政绩观的“主战场”，坚决杜绝麻痹思想，抓实抓细隐患排查治理，确保大坝安全度汛和电力可靠供应。立足公司实际，积极探索水风光多能互补，在抽水蓄能、技术改造、智慧电站建设等方面攻坚突破，既办好职工看得见、摸得着的民生实事，更做实打基础、利长远的战略好事。同时，持续深化“我为群众办实事”实践活动，用心用情解决职工急难愁盼，积极履行社会责任，密切维护库区周边和谐稳定，以实际行动彰显央企使命与担当。
国电电力北京热电
国电电力北京热电以“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”为学习教育总要求，划定学习研讨、查摆问题、整改整治、建章立制、开门教育五大实施路径，为学习教育落地见效制定清晰“路线图”和详细“时间表”。全体党员干部以学习教育为契机，校准工作方向，把心思和精力凝聚到干实事、求实效上，在深学细悟中筑牢思想根基，结合党的二十届四中全会精神、“十五五”规划建议深学重要论述，用好正反面典型案例强化思想自觉；在标本兼治中狠抓整改落实，将本次整改与审计整改、中央八项规定精神学习教育整改结合，做到立行立改、跟踪问效。
国能低碳科技公司
为确保学习教育走深走实，国能低碳科技公司紧密围绕服务国家“双碳”战略与自身发展核心使命，坚持把树立和践行正确政绩观全面融入生产经营、改革发展各领域各环节，贯穿科技创新、项目建设与安全生产全过程，持续强化技术研发、试验验证、成果转化等关键环节全周期风险管控，不断夯实本质安全根基。聚焦CCUS等关键低碳技术领域，优化科研管理机制，全力推动核心技术自主创新与关键领域突破见效。深化人才激励与评价机制改革，构建利于青年科技人才成长成才的良好生态。推动党建工作与重大科技攻关、市场开拓等中心任务深度融合，以高质量党建引领保障企业高质量发展。
国电电力技术咨询分公司
国电电力技术咨询分公司立足服务支持性企业定位，本着重实绩、重实效、重长远原则，扎扎实实抓好战略研究、物资采购、燃料服务、人才开发培训各项业务，确保学习教育走深走实。物资采购进一步加强供应链协同再造，突出效率，降本创效；燃料服务坚决扛牢能源保供首责，突出安全稳定供应，确保过程合规，成本压降；人才开发工作继续推动培训业务由项目实施向专业管理转型，推动人才评价全方位立体化，为公司高质量发展培养高素质人才；全力打造战略智库、专业支持、技术服务三大平台，围绕主业需要全力供给。因地制宜拓展市场，打造企业自身可持续发展核心竞争力，推动“十五五”发展规划稳步实施和节点目标务期必成。
国能国际公司
国能国际公司坚持学用结合、知行合一，将正确政绩观贯穿发展全过程、融入工作各环节，紧紧围绕年度重点任务，着力构建以正确政绩观为导向的决策、执行、落实闭环机制。秉持精细化经营理念，精准压降运营成本，通过跨部门联动与行业对标深挖潜力，以精益运营夯实效益基础。筑牢国际项目风险防线，聚焦存量项目，以提升管理和运营管控水平为核心，强化合规审查，重点把控属地政策执行、合同履约等关键环节，保障项目平稳合规推进。强化专业协同与人才支撑，立足自身在跨境运营、合规管理、资金筹划等领域的专业积淀，主动探索内部协同与专业服务新模式，提升整体服务效能，同步夯实专业人才储备，深化党建引领，凝聚转型攻坚合力。