来源 :河北省国资委2023-02-21
“竞”高效“聘”贤才
——华北制药举办总部机关管理岗位竞聘会
“我会对各子分公司特色优势进行专业分析，为其提供发展性建议，推动企业转型升级。”2月16日伴着晨幕，华北制药总部机关管理岗位竞聘会正式启动，来自机关总部的165人次，参加了14个部室和1个直属机构的竞聘角逐，用演讲形式，汇报工作亮点、展望发展思路，竞争适合的岗位。
为提升机关管理效能、激发机关人才队伍活力，2022年底，公司首先对机关部室进行了整合精简，管理部室由原来的30个部室压缩到了14个，随后，管理人员竞聘工作正式启动，在50天的紧张筹备中，共组织印发了《关于总部机关推进机构改革实施竞聘上岗的指导意见》《总部机关竞聘上岗工作实施方案》等十余个相关文件，并对每个岗位职责进行了重新梳理优化，保障了竞聘工作高效有序开展。
本着全员竞聘、择优任用，岗责匹配、人岗相宜，学历、能力和业绩并重的原则，评委从形象表现、思路措施、创新思维、工作能力进行综合考评和打分，真正实现“竞”出高效，“聘”出贤才。（李倩）