来源 :同壁财经2026-05-29
2026年5月28日，华安证券股份有限公司（证券简称：华安证券，代码：600909.SH）Wind ESG最新评级为AA，较上一期维持不变。公司综合得分为8.32，高于资本市场行业均值6.20分。在资本市场行业136家公司中排名第4，位列行业前2.94%。环境、社会与治理维度得分分别为7.16、7.89和8.06。
相比上一期评级，本期综合得分由8.12升至8.32，提升0.20分。管理实践端贡献由5.26升至5.46，提升0.20分。争议事件端贡献为2.86，较上期基本稳定。从维度看，环境维度提升1.04分，社会维度下降0.09分，治理维度提升0.37分。评级观察
在环境维度，公司围绕绿色金融和气候变化治理构建了较为完整的管理体系。公司建立了以ESG工作领导小组为核心的三层绿色金融治理架构，覆盖决策、管理和执行层，明确了董事会及相关部门的核心职责，形成全流程管理闭环。2025年，公司全年承销绿色及低碳转型挂钩债券等融资金额超过59亿元，其中包括全国首单“科技创新+低碳转型挂钩+高成长产业债券”等创新项目。在碳排放管理方面，公司披露了范围1和范围2的温室气体排放总量为4645.65吨二氧化碳当量，并细化到人均和每平方米排放量，展现了较高的数据透明度。此外，公司通过绿色债券承销和基金投资等方式支持绿色低碳企业，并制定“两高一剩”行业的业务准入与退出标准，将气候合规性纳入尽调流程。尽管如此，碳中和认证、碳减排措施及气候变化风险量化分析等领域的信息披露完整性仍有提升空间。
在社会维度，公司在雇佣、信息安全与隐私保护以及研发创新领域展现了多层次的管理能力。公司严格遵循《招聘录用管理方法》和《薪酬管理方法》，为员工提供无歧视的雇佣环境，并累计为3,401名员工购置补充医疗保险，支出保费196.03万元。研发端，公司2025年研发投入达24,272.37万元，占营业收入的4.79%，研发人员比例为9.36%，并通过中国信通院DevOps成熟度三级认证，构建了完整的研发管理体系。在信息安全方面，公司通过ISO/IEC 27001:2022信息安全管理体系认证，建立了覆盖数据采集、传输、存储的全流程安全管理架构，并每年开展全员安全意识培训。此外，公司在社区公益中投入1,233.835万元，开展志愿服务活动21,065人次，总时长达30,000小时，进一步体现了企业的社会责任感。然而，研发与创新领域的认证信息披露仍有提升空间，例如研发创新管理与知识产权管理体系认证尚未见实质披露。
在治理维度，公司展现了较为成熟的制衡机制和ESG治理能力。董事会独立董事比例达到40%，且任期未超过6年，体现了独立性和制衡机制。CEO未兼任董事长，审计委员会主席由独立非执行董事担任，审计委员会独立董事占比达到100%。公司还构建了“决策－管理－执行”三层ESG治理架构，并将ESG相关指标纳入高管薪酬考核，确保治理承诺的落地。董事会成员出席率达到100%，但女性董事和高管占比仅为10%，多元化仍有提升空间。此外，公司反贪污腐败培训覆盖率达到100%，包括员工、董事和管理层，体现了廉洁治理的全面性。尽管如此，ESG委员会工作细则和ESG报告鉴证的相关信息尚未披露，可能影响治理透明度的进一步提升。