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西安银行(600928)内幕信息消息披露
 
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资本充足率垫底,西安银行70亿永续债“救急”,高管团队尚待补全

http://www.chaguwang.cn  2025-06-30  西安银行内幕信息

来源 :证券之星2025-06-30

  近日,西安银行连续发布两则发债公告,先是成功发行20亿元二级资本债,紧接着获批70亿元永续债发行额度,这场前后加起来总额达90亿元的 补血 行动,背后的现实是这家西北城商行正面临严峻的资本压力。

  截至2025年一季度末,西安银行核心一级资本充足率仅9.36%,在17家A股上市城商行中垫底,较商业银行15.28%的行业均值差距显著。与此同时,其不良贷款率虽在今年一季度微降至1.61%,但仍高于行业平均水平,资本充足率和资产质量双双承压。

  更值得关注的是,自2024年以来,西安银行高管团队经历 换血式 变动,从 一行六副 缩编至5人,董事长梁邦海长期 一人身兼四职 ,治理结构的动荡与业务风险的交织,让这家区域性银行的未来蒙上厚重阴影。

  资本充足率告急,发债 补血

  根据西安银行公开财报,2024年末其资本充足率、一级资本充足率、核心一级资本充足率分别为12.41%、10.07%、10.07%,较2023年末分别下降0.73、0.66、0.66个百分点。进入 2025年一季度,核心一级资本充足率进一步跳水至9.36%、资本充足率也下滑至11.69%。

  

  数据显示,同期商业银行平均资本充足率达15.28%,西安银行与行业均值的差距已扩大至5.92个百分点,资本补充的紧迫性已刻不容缓。

  6月17日晚间,西安银行发布公告称,该行在近期获得监管核准,将发行不超过70亿元无固定期限资本债券,在批准后的24个月内,可自主决定发行时间、批次和规模。此为该行首次获批发行该类债券。

  此次获批的70亿元永续债,是西安银行成立以来首次采用该工具补充其他一级资本。从资本补充机制看,永续债具有无固定到期日、可计入其他一级资本的优势,但也面临着较高的发行成本与市场接受度考验。

  此外,6月20日晚,西安银行发布公告披露成功发行2025年二级资本债券(第二期)。据悉,该期债券于 6月18日簿记建档,并于6月20日顺利发行完毕,发行规模达人民币20亿元。该债券品种为10年期固定利率债券,在第5年末附有前提条件的发行人赎回权,票面利率为2.3%。

  不良率高企,合规体系失守

  西安银行资本充足率持续走低的背后,资产质量也在同步承压。

  2022-2024年,西安银行不良贷款率从1.25%升至1.72%,2025年一季度虽因贷款规模扩张微降至1.61%,但超过40亿元的不良贷款余额仍处于历史高位。具体来看,2024年末不良贷款余额较2023年增加13.46亿元,其中对公贷款成为重灾区。2025年4月,西安银行咸阳分行起诉兴平鸿远等三家企业,涉案金额达7.3亿元,反映出其在基础设施建设、环保等领域的信贷风险集中暴露。

  更值得警惕的是,2024年12月,西安银行迎来 罚单三连击 ,先是因 违反支付结算、反洗钱、货币金银、国库及征信管理规定 被央行罚款379.2万元,三名高管分别被处以1万至4.5万元罚款。

  期间,健康路支行行长秦江因 信贷业务违规 和 员工行为管理不到位 被终身禁业,与其有关的400万 借款还贷 案引发广泛关注。央行处罚决定书显示,西安银行的违规行为涉及多个核心业务条线,从反洗钱到征信管理,反映出其合规管理体系已出现系统性失灵。

  而秦江案中,银行在储户未到场的情况下,通过特种转账传票擅自划转资金,这种严重违反操作流程的行为,暴露出基层机构内控机制的形同虚设。

  高管接连动荡,决策团队尚待补全

  自2024年以来,西安银行高管层经历剧烈变动。

  2024年4月董秘石小云辞职,6月副行长狄浩意外离世,7月原行长梁邦海升任董事长后行长职位悬空,12月副行长黄长松辞职。

  2025年5月,副行长管辉和行长助理王星任期未满突然辞职,这两位从沿海地区引进的市场化人才的离去,被业内视为对该行治理环境的 用脚投票 。

  目前,西安银行高管团队从2023年的 一行六副 大幅缩编至5人,董事长梁邦海同时代行行长、董事会秘书等多项职责,形成 一人身兼四职 的局面。这种治理结构的失衡,不仅可能导致决策效率低下,更会削弱内部制衡机制,增加战略失误风险。

  西安银行当前面临的资本困境、资产质量压力与治理危机,并非个案,而是部分区域性银行在经济转型期的缩影。对于西安银行而言,70亿元永续债的发行或许能暂时缓解资本压力,但要真正走出困境,还在于能否构建起与区域经济发展相适应、与风险管控能力相匹配的可持续发展模式。

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