开滦股份团委向“严”把控 往“细”做功 助力企业安全生产

　　为进一步提升青年安全意识，规范青年操作行为，确保青年队伍安全稳定，2024年四季度以来，开滦股份团委向“严”把控，往“细”做功，以实际行动助力企业安全生产。

　　一是加强安全教育，筑牢思想防线。该团委坚持安全教育在做实、做深、做细上下功夫，在耳濡目染、触动心灵、入心入脑上做文章，充分利用团的“三会一课”、岗报、网络、手机等媒介，持续推进了安全法律法规的宣传贯彻，让广大青年知法、敬法、守法，以强烈的安全意识投身岗位工作，做到自主保安和相互保安。通过开展安全培训、专题讲座、应急演练等多种形式，引领青年全面提升安全工作“只有起点，没有终点”“只有进行时，没有完成时”的认识，时刻紧绷安全生产之弦，以“一失万无”的警醒确保“万无一失”的安全，形成了人人讲安全，事事重安全的良好氛围。2024年四季度以来，共开展安全教育活动134场次，受教育青年8326人次。

　　二是突出重点管理，筑牢监督防线。该团委组织所属青年安全监督岗全面开展了岗员年度调整和培训工作，进一步优化了岗员队伍建设，建立了全方位、全覆盖的青安岗员监督体系，加强了岗员对安全知识的学习和掌握，提升了安全履职能力和水平，确保发挥好前沿安全哨兵作用。起草下发了《关于开展“全面查隐患全力保安全”活动的通知》，围绕重点工作区域、重要时间节点、安全薄弱环节等方面，提高监督检查频率，加大监督检查密度，全面开展了自查、联查、互查行动。结合张家口菜市场火灾事故的发生，把“两堂一舍”、员工集中候车区等人员密集的场所纳入监督检查的范围，提高了安全监督的有效覆盖。2024年四季度以来，共开展监督检查218场次，排查安全隐患857处，纠正不规范操作行为134人次。

　　三是深化号岗创建，筑牢阵地防线。该团委以安全生产示范为导向，以安全思想教育、安全技能培训、安全监督管理为主要内容，全面深化了“青年文明号”“青年安全生产示范岗”创建活动。按照上级团组织号岗创建管理办法，进一步完善了创建标准，细化了创建内容，规范了创建流程，全面推进了创建活动向制度化、规范化、科学化发展。2024年四季度以来，对已经命名的和正在创建的“青年文明号”“青年安全生产示范岗”进行了检查考核，重点对人员的安全意识、规范操作、手指口述，以及现场的设备完好、物品码放、文明创建等方面进行了核查，通过严肃审核，严格管理，严细把控，不断巩固深化了青安阵地防线。