国芳集团：2026年度董事及高管薪酬方案确定，目标年薪最高达100万元

国芳集团公告，公司第七届董事会第二次会议审议通过了2025年度董事及高级管理人员薪酬情况，并制定了2026年度薪酬方案。其中，独立董事津贴为7.5万元/年；高级管理人员实行年薪制，目标年薪最高为100万元，年薪结构由基本工资和动态绩效薪酬构成，绩效薪酬占比不低于50%。薪酬发放将依据考核结果执行。