导语：
近中国证券业协会在前期启动了证券行业投研人才系列培训项目,开启了对培训讲师的招募工作,并最终公布了特聘讲师的名单。很荣幸,天风证券常务副总裁翟晨曦等4位员工被中证协特聘为讲师。目前整个证券行业只有36个人入选为特聘讲师,天风证券就占了4个名额,足以看出中证协对天风证券专业能力的认可,这也是因为天风证券的这4位讲师本身非常优秀,作为天风证券的员工,他们平时工作认真,有着超强的专业能力。
本次能够顺利入选为特聘讲师,所有入选者在竞聘期间还经过了三个环节的层层筛选,首先是公司进行推荐,天风证券的4位员工从众多人中脱颖而出与行业内的其他32位讲师一同当选协会面授讲师。第2个环节是协会会对公司推荐的人才进行一定的资格审核,资格审核期间非常严谨,会了解清楚大家的基本情况。第3个环节也是最重要的一个环节,就是由专家统一进行评选,最终经过专家评选且认可的讲师才能成为特聘讲师。
能够有4位讲师被特聘为面授讲师,这是天风证券的荣幸,也是天风证券全体员工一直以来努力的成果。一直以来天风证券都非常注重公司类人才的发展,为了能够集结,培养出更多人才。公司建立了一个良好的人才吸引培养发展机制,只为能够聚集行业内更多的金融人才。
除此之外,天风证券的公司高管和专家团队也都越来越年轻化,他们拥有高学历,以及在金融领域管理领域有着丰富的经验。这些业务能力强的人才都是公司能够快速又稳定发展的重要因素。
当然,除了发展管理人才外,天风证券在最近几年也多次引进和培养一些年轻的优秀人员,这也是为保持市场竞争力,提供一个丰富的人才所做的储备工作。对于本次有4位人员入选特聘讲师,天风证券的相关负责人就表示,得知这一消息大家都非常开心。
未来在新阶段,天风证券还将继续聚焦实体经济,提升自身的服务能力,坚持走专业化的发展之路。公司还将继续配合中证协,发挥公司自身的专业优势,人才优势,不断充实行业内的师资力量,助力行业服务能力和水平的提升。