来源 :上证e互动2021-07-26
华泰证券(601688)请问董秘，1.2020年公司财务报表显示业务及管理费增加38亿，疫情影响下公司业务招待费不降反增？2.差旅费减少25.32%，为什么与业务招待费变动情况不一致？3.公司员工费用增加35%，我看了中信和东财的，华泰员工工资增幅最大，董秘是否可以发表下看法？4.公司软件一直没有实质性进步是否已经放弃原先手机平台经营战略？
您好，一、2020年公司业务招待费与营业收入增长趋势一致。由于疫情影响，跨地区的业务活动受到较大限制，公司加强了区域内的业务活动拓展力度。二、当期“支付给职工及为职工支付的现金”更能客观反映当年发放给员工的薪酬情况。公司注重薪酬激励的外部竞争性和内部公平性，实行以市场水平为定薪依据、以业绩考核结果为分配导向的薪酬分配体系。公司通过市场化的用人和薪酬激励机制构建起一流的人才队伍，带领公司不断实现经营目标和发展战略，积极提升公司的长期价值。三、公司将继续深化科技赋能下的“双轮驱动”战略，以平台化、生态化发展思路打磨全业务链服务体系。在财富管理领域，公司不断迭代升级移动金融战略，以移动化、数字化、智能化为目标，打造千人千面的财富管理平台，满足全球华人财富管理需求。感谢您对公司的关注与支持！