行业旺盛需求与公司产品创新共振，2025 年公司业绩快速增长。2025 年华图山鼎预计实现归母净利润2.8-4.2 亿元，同比增长约428%-693%；区间中值为3.5 亿元，对应同比增长约560%，符合我们此前预期（3.5 亿元）。预计实现扣非后归母净利2.58-3.87 亿元，同比增长约955%-1483%；区间中值为3.23 亿元，同比增长约1244%；结合此前公司三季度报披露信息，我们分析非经常性损益主要包括结构性存款利息收入及资产使用权处置收益。本次业绩预告暂未披露收入数据，我们此前预计公司2025 年实现收入33.7 亿元。

    　　聚焦招录考培业务，2025 年公司非学历培训业务预计实现净利润3.1-4.5亿元，对应区间中值为3.8 亿元，同比增长约396%。2025 年度公司业绩快速增长，预计主要受益于招录类考试培训行业市场需求持续旺盛，以及公司主动通过区域运营及“考编直通车”产品，巩固了行业领先定位。

    　　持续推进AI 转型升级，与粉笔互相派驻董事。据证券市场周刊，公司2026年1 月16 日于上海公开召开“AI 转型升级发布会”，会上公司介绍2025 年已在工具化筑基与产品化创收等方面取得较多落地成功。公考教培行业重视备考效率与产品性价比，用户。此前线上公考教培龙头粉笔在2025 年1-10月期间AI 产品付费用户已达238 万人，验证公考行业用户相对较高的对AI产品付费意愿。公司华图山鼎2025 年也已与粉笔签订战略合作框架协议，并互相派驻董事，预计后续将在AI 业务端有进一步合作。

    　　2025 年度业绩已确认达成员工持股计划及限制性股票计划的第一个解锁期触发值。2025 年度公司发布员工持股计划及限制性股票计划，其中对应公司层面业绩考核（2025-2026 年）的扣非净利润触发值（解锁比例80%）为2.56亿元/3.20 亿元、对应目标值为3.20 亿元/4.00 亿元（解锁比例100%）。2025年业绩已确认达成第一个解锁期触发值目标。本年度，公司因实施2025 年员工持股计划及2025 年限制性股票计划的股份支付费用约为6750 万元。

    　　风险提示：产品销售不及预期、竞争加剧、股东减持、公考持续缩招等。

    　　投资建议：2025 年为公司“考编直通车”产品改革元年，助力公司巩固行业领先地位，实现业绩大幅增长。展望2026 年，我们预计公司将继续于下沉市场推广“直通车”大单品及推进基地建设，支撑进一步提升市占率，据此我们维持公司2025-2027 年归母净利润预测为3.5/4.3/5.6 亿元，最新市值对应PE 为44/35/27x。考虑到目前已进入到省考备考旺季、多地省考开始报名，行业望维持高景气度；同时公司持续迭代AI 工具和产品、持续落地与粉笔合作，有望助力打开第二增长曲线，维持“优于大市”评级。