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问:您好!据悉美越关税谈判现已完成,这一结果可能对国际贸易环境产生显著影响。鉴于公司业务与美国市场关联密切,想了解公司目前是否已根据新的关税政策,对美国地区客户的报价进行更新?若已更新,此次调整的主要依据和幅度大概是怎样的?若尚未更新,预计会在何时做出相应决策 ?
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- 用户
问:近期公司股价波动较大,为增强股东信心、深化品牌价值,建议推出 “股东专属回馈计划”:一方面,定期向股东赠送公司自主品牌实物礼品,传递关怀;另一方面,每季度举办股东专项购物活动,以专属折扣、优先购等福利吸引消费。此举措既能维系股东关系,又能直接带动自主品牌销量,实现双向赋能。请问公司是否有类似规划?后续将如何保障活动落地与股东参与度?
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- 用户
问:目前JSC男装销量不太乐观,请问作为JSC品牌主理人,如何突破JSC当下的困局?公司是否制定了具体策略,以实现JSC销售额提升至1亿的目标?比如在产品创新、营销策略、渠道拓展等方面,有哪些针对性的应对措施 ?
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问:据悉 JSC 已完善全系列品类,是否考虑推出股东专项礼物或举办股东专场营销活动?若推进,活动形式、参与规则及选品策略将如何设计?此举对品牌推广与用户粘性提升的具体规划是?盼解答。
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- 用户
问:注意到公司股价单日成交额与两市总成交额的比值长期处于较低水平,这一数据反映出公司在资本市场的活跃度和资金关注度有待提升。股价成交情况不仅影响公司的市场形象,也可能制约后续融资与业务拓展。请问公司管理层如何看待当前成交额与两市成交额对比偏低的现状?未来是否会采取如加强投资者关系管理、推进重大项目落地等举措,提升公司在资本市场的吸引力和资金参与度?
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- 用户
问:作为小股东,希望公司重视国内制造业布局。在中国设立工厂,不仅能深入了解袜子生产全流程,精准把控产品质量,还能依托国内成熟的产业链、完善的基础设施和庞大的消费市场,降低生产成本与物流周期。这既符合 “中国企业立足本土” 的发展逻辑,也有助于公司扎根国内、增强核心竞争力。请问公司是否有在中国地区建设工厂的规划?后续将如何通过自建工厂实现对生产环节的深度把控与业务拓展?
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- 用户
问:公司国际化收入亮眼,但国内市场同样是重要增长引擎。河南、广西人口超 1.6 亿,依托国内成熟的 5G 与工业互联网技术,在这些地区建设无人工厂,可降低 30%-50% 生产成本,同时提升 40% 产品质量稳定性。这既能满足国内需求,又能形成 “国内生产 + 海外销售” 的双轮驱动,增强抗风险能力。请问公司是否会将国内市场列为战略重点?未来是否有在这些区域布局无人工厂的规划?
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问:尊敬的公司管理层:近期公司股价表现欠佳,部分股东的持股体验受到影响。想请问公司是否考虑推出面向股东的专项回馈活动,比如根据股东持股数量,提供 JSC 产品的专项购物福利或相应的购买折扣额度,以增强股东与公司的粘性?期待您的解答,谢谢。
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- 用户
问:公司定位JSC为高端品牌,目前主要通过线上渠道销售。通常来说,高端品牌的打造往往需要结合品牌推广投入与渠道布局。想请问,公司当前的线上销售模式与JSC的高端品牌定位是否存在适配性问题?在品牌推广策略上是否有相应规划来支撑这一定位?
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- 用户
问:目前JSC品牌男装销量欠佳,我们考虑到,若推出5款产品面向股东开展5折购买活动,既能为股东提供福利,也可借此试水不同定价对销售额的拉动效果。想请问公司是否会考虑这类举措?或者对此类思路有何看法?
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- 用户
问:公司回购进展如何?中报分红吗?最近今年公司半年报或者三季报都有分红,公司回报率极大,非常感谢公司,愿同公司一起成长!
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- 用户
问:世界局势不稳,如果一旦开战,公司纺织服饰能否转为军需产品生产??公司现在有军需订单吗?
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- 用户
问:JSC 作为我们的纯线上品牌,目前覆盖了淘宝、抖音直播、小红书、微信店铺等多个渠道。我注意到,在品牌上新速度、营销推广及活动策划等方面,似乎未能体现出足够的专业性,想请问公司对此是如何看待的?
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- 用户
问:请问公司高层,对于我们推出已有 5 年的自主品牌 JSC,从其品牌定位以及当前 3000 万的销售额来看,各位对 JSC 团队的表现是否满意呢?
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- 用户
问:请问公司2024年年报中出现单位错误,作为年报审阅的关键负责人,财务总监和董事长是否按规定认真履行了审阅职责?为何在审阅过程中未能发现该错误?此低级错误的出现,是否反映出公司高层对年报编制工作的重视程度不足?烦请就此作出说明。
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问:请问公司高层如何看待 JSC 团队当前的能力是否能跟上市场发展的要求?另外,也想请教一下,对于 “公司高层能力无法适应市场要求” 这一说法,各位是怎么看的?
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问:请问公司对于推动 JSC 的销售额更上一层楼有哪些具体规划?目前 JSC 的销售额长期在 3000 万以内,想了解一下公司是否有考虑从外部为 JSC 引进职业经理人来助力发展呢?
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问:董事长们好!我们公司健盛集团有没有生产防晒服,防晒衣,防晒袖套等产品?
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答:感谢您的关注,公司有在做防晒产品!
- 用户
问:请问公司若有面向C端的产品,若每年推出一款面向股东的定制小礼物,会增加多少成本?其实很多事情关键在于公司是否愿意去做,遗憾的是,公司对中小股东的关心似乎还停留在文字层面。
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- 用户
问:大盘都3600点了,我们键盛集团股价还在2600,公司没有相应国家政策做好市值管理吗?
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- 用户
问:请问公司是否设有股东开放日活动?我们希望公司每年能举办一次股东开放日,让股东有机会到公司现场感受产品魅力,比如在活动中为股东提供以成本价购买公司产品的福利,以此增强股东对公司的了解和认同。
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- 用户
问:想请教几个关于股东关系的问题:在公司股价表现不佳时,若能收到股东实物礼物,有时无关金额,更多是体现公司对股东关系的重视;而公司每年会面向员工推出内部购物,却未考虑面向股东。这让人疑惑,公司是更倾向于用小礼物维系股东情感,还是仅将与股东的关系定义为金钱往来?如果公司确实不重视与中小股东的关系维护,那在股价下跌时股东对高层提出批评,是否也属合理?
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- 用户
问:作为小股东,想向公司高层请教两个问题:首先,JSC 目前的销售额不太理想,是否与产品的价格定位有关?其次,公司是否考虑过为 JSC 推出高端系列和中端系列,并通过不同的定价策略来吸引更多消费者呢?
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- 用户
问:为什么我对持有三年亏损30%但每年送小礼物、体现关怀的上市公司能理解,而对既无股东小礼物也无优惠购买渠道、股价又深度下跌的公司,会对其高层感到不满呢?公司应该反思自己市值管理真的用心做了吗?
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- 用户
问:自 4 月 7 日关税相关动态以来,指数多次出现大幅上涨,但公司股价始终未能跟上上涨步伐。然而,每逢指数调整,公司股价的跌幅却常常超过指数。请问公司如何看待这一现象?是公司基本面发生了未披露的变化,还是市场对公司存在误解?公司是否有计划采取措施改善股价与指数表现背离的情况,以维护投资者信心?
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- 用户
问:1.?公司近期回购注销力度显著,高层亦在二级市场增持,在此需为公司市值管理团队的举措点赞。但想请教,为何公司股价表现与业绩未能匹配?2.?已知JSC品牌主理人负责业务的业绩表现不佳,却未见到公司高层有更换该主理人的考虑,想进一步了解:公司大股东与JSC主理人之间是否存在关联关系?
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问:另外,从品牌整体发展来看,如果 JSC 品牌的市场表现一直未达预期,公司为何不放弃控股权,而是选择继续独自运营呢?是否有考虑过与其他有实力的服装品牌进行合资,借助对方的资源和优势来推动 JSC 的发展呢?
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问:作为关心公司发展的小股东,我一直关注公司抖音号,每条作品我都会点赞支持。但我发现,很多作品的点赞量不到 100,评论数也在 10 条以下。我们知道公司很重视直播业务,而抖音作品的点赞和评论数是直播预热效果和用户参与度的重要体现,目前这些数据不太理想,我担心会影响直播的实际效果。请问公司是否注意到了这个问题?未来有什么具体措施来提升抖音号的互动量,从而更好地促进直播业务发展呢?期待您的回复,谢谢!
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问:JSC抖音直播间全天只播服装,人气一直上不去,主要是服装品类撑不起全天直播,还不利于粉丝维护。想提议:把直播团队注册成新公司,参考 MCN 模式接其他品类带货,每天仅留 2-3 小时播自家服装,这样既能减少公司投入,还能借多品类引流。想请教:这个方案在成本控制和运营逻辑上是否可行?需要提前规避哪些风险?
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- 用户
问:董秘您好,当前消费者更信赖内容种草而非传统广告,宝洁、蜜雪冰城等品牌通过抖音话题、用户UGC实现了低成本高转化。JSC有大牌同源供应链的产品优势,请问公司是否考虑优化营销结构,减少低效广告投放,转向以爆品为核心、联动抖音话题与KOL种草的模式,来提升销售转化效率?
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问:董秘您好,JSC定位聚焦小球运动、传递“快乐运动”理念,也举办了大秀、官宣了体育明星,但品牌仍未实现规模化突破,似存在定位与营销落地的适配问题。请问公司是否关注到此点?有无计划为其引入专业运营团队以做大做强?
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问:公司高层您好,我注意到 JSC 在抖音平台的表现不太理想,作品的点赞和评论量较低,直播的粉丝数量也不多。如果 JSC 确实难以在抖音渠道取得良好的效果,请问公司为何不考虑关闭该渠道呢?此外,对于 JSC 在抖音等渠道的运营效果,公司高层是否有相应的考核机制呢?
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问:请问公司是否考虑将AI技术融入现有业务体系?在利用AI提升业务决策科学性、推动公司战略落地方面,有哪些具体的思路或举措?
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问:但近期观察到,多位上市公司高层岗位由董事长家族成员担任,其任职表现与业绩关联度不高,这让我们对公司的用人标准产生疑问。公司治理中,公平的晋升通道与激励机制是留住优秀人才的核心。请问公司在高层任免中,是否建立了以专业能力和业绩贡献为核心的考核选拔体系?针对当前的任职现状,公司将通过哪些具体举措保障非家族背景的优秀人才获得公平发展机会,避免核心人才流失?
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问:请问公司在管理层任用方面,是否建立了亲属回避与利益隔离机制 ?对于JSC品牌的负责人,其任职资格、考核指标及任免流程是怎样的?如何确保相关决策完全基于品牌发展需求和股东利益,而非其他因素?
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问:目前咱们公司抖音直播间是自主运营吗?考虑到单品牌直播间流量和热度难突破,我在想:能不能联合和咱们品牌风格、客群类似的品牌,一起打造一个合作直播间?比如每天各品牌拿出 1 件爆品引流,每个品牌轮流直播 2 小时,用集体热度带动各自转化。这样是不是比单品牌直播间 “不温不火” 更有效?咱们可以试试这种模式吗?
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问:我们小股东非常关注JSC品牌的成长。看到公司通过探厂活动、签约体育明星等方式强化品牌专业形象,也提及了要丰富男款产品、举办线下赛事。想进一步了解,这些举措目前的推进进度如何?为保障其有效落地并最终转化为品牌竞争力,公司内部有哪些配套的资源支持和考核机制?
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问:董秘您好,JSC背靠集团大牌同源供应链,2025年也发布了聚焦小球运动的新品系列,但目前投入大量资源直播却效果不佳。想请教:公司是否分析过直播效果不达预期的核心原因?相比放弃直播,是否考虑将直播与新品上新更深度结合,借鉴“内容种草引流 直播转化”的模式,或联动媒体放大新品声量来提升效率?
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问:您好,美的等企业通过职业化改革实现了高效发展。JSC作为公司第二主业,其发展速度关乎全体股东利益。请问公司判断JSC当前负责人是否完全胜任?若业绩长期不达标,是否有引入外部专业人才的计划?该决策是否会受非市场化因素影响?
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问:1.?公司是否计划针对JSC抖音直播间,筛选或培养具备专业服装搭配审美、能输出精准穿搭建议的主播团队,以匹配品牌高端定位??2.?针对主播的专业能力提升,公司是否会开展专项培训(如高端服饰搭配技巧、目标客群审美偏好分析等),或引入外部专业搭配顾问提供支持??3.?为避免与现有大众风格混淆,公司是否计划为JSC直播间制定独立的内容标准,明确“专业搭配建议”的输出比重,弱化单纯促销导向?
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问:请问,目前JSC直播间观看人数较少,针对这一情况,公司是否考虑调整现有运动类直播模式,比如减少JSC单品牌直播时长,并寻求与同类型品牌合作开展联合直播,以提升直播效果?
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问:请问,目前公司无缝服饰代工业务发展未达预期,考虑到团队调整对业务改善的可能性,公司是否有计划将JSC主理人调至该业务板块,以检验其是否具备推动无缝服饰业绩提升的能力?
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问:尊敬的公司领导:作为小股东,我关注到公司jsc官方抖音号的作品点赞量和评论量较少,想请问公司是否已意识到这一问题?对于提升官方抖音号的互动量,公司有何具体改善计划?比如在内容创作上是否会更注重创意和质量,或者在互动引导方面是否会采取更有效的措施?作为股东,我非常希望公司能提升在抖音平台的品牌影响力,期待公司的回应,谢谢。
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问:尊敬的公司领导:您好!了解到公司重视股东回报,2024 年也已实施现金分红。观察到行业内有企业通过股东专享福利,实现了 “股东认同→产品消费→品牌传播” 的良性循环。我们作为股东,既是投资者也是潜在消费者,想请问公司是否计划推出年度股东购物优惠活动?这既能丰富回报形式,也能为公司带来增量价值,不知高层如何看待?麻烦解答,感谢!
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问:尊敬的董秘,您好!鉴于健盛集团在袜子专业代工领域的优势,建议 JSC 从集团定制一千双男女款袜子,通过抖音直播间每日开展袜子抽奖活动,以此提升直播间观看人数,进而带动销售额增长。不知此方案是否具备可行性?
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问:您好,公司2019年便将JSC列为自有品牌发展重点,如今已深耕六载并开启品宣元年,但尚未成长为行业头部品牌。作为小股东,我们非常关注第二主业的成长效率。想了解:公司内部是否有对JSC的营收增速、市场份额等关键指标设定阶段性目标?当前主理人团队的考核标准是什么?若现有团队长期未能达成预期,公司是否有备选方案,比如通过引入外部专业操盘手或职业经理人来加速品牌突破?
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问:请问董秘:公司是否计划优化JSC直播间主播团队,通过年轻健康形象 场景化服饰介绍传递品牌价值,增强用户认同?
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问:请问公司如何看待JSC直播高投入低效果的现状?其2025年新品系列有供应链优势,公司是否考虑减少低效直播,转而通过新品上新结合媒体营销的方式吸引粉丝购买?
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问:董秘您好,公司的智能工厂建设完成后将为公司带来哪些助力?智能工厂的“智能”将体现在哪些方面?
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- 用户
问:作为公司的小股东,我们始终关注并支持公司的发展,也希望能更深度地参与到企业成长中。考虑到不少股东对公司产品有较高的认可和使用需求,请问公司是否有考虑每年面向股东推出一场专属的内部购物活动?这既能让股东切实感受到企业关怀,也能进一步增强股东与公司之间的联系,助力提升股东对公司的认同感。
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答:感谢您对公司的关注及建议!
- 用户
问:董秘您好,今年7月公司的江山产业园智能工厂正式启动,通过与环思智慧、海康威视、用友网络等数字服务方合作,打造“业务ERP+生态MES+仓储WMS”三位一体架构,在项目规划中,包含了AI+精益制造的创新方案,请问该方案将为公司生产带来哪些好处?
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答:感谢您对公司的关注,您可以查阅公司相关公告!
- 用户
问:你好键盛集团有没有投资半导体科技公司?
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答:感谢您对公司的关注!
- 用户
问:请问公司能否面向股东推出实物礼物,松每个股东5双袜子,也算让股东了解一下公司产品?
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- 用户
问:越南盾贬值对公司利润有何影响
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答:感谢您对公司的关注!
- 用户
问:我关注到四川长虹9月4日公告,将于9月12日-14日开展股东感恩回馈活动,活动期间持股及2024年7月17日(年度权益分派股权登记日)在册股东均可参与,涵盖电视、冰箱等家电产品。 此类活动能增强股东好感、提升公司形象,对稳定股价和投资者信心有积极作用。想请问公司是否会借鉴该模式,推出类似股东回馈活动,以加强股东互动、提升股东认同感?
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答:感谢您对公司的关注及建议!
- 用户
问:董秘你好,公司有没有产品进驻海南免税渠道?
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答:感谢您对公司的关注!
- 用户
问:近期利欧股份通过公司及下属子公司使用最高额度不超过30亿元人民币的自有资金进行证券投资。考虑到咱们公司目前现金流状况良好,资金较为充裕,是否也可以考虑在合理范围内开展一定额度的证券投资呢?这样既能让闲置资金得到有效利用,还有望增加公司的短期财务收益,您怎么看?
- null
答:感谢您对公司的关注及建议!
- 用户
问:明年世界杯,运动服饰和棉袜订单是否有增长?
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答:感谢您对公司的关注!
- 用户
问:请问公司近年是否存在向欧盟成员国出口或销售的相关业务?如有,欧盟地区业务收入在公司整体营业收入中的占比大致为多少?此外,公司对欧盟市场的销售主要通过哪种方式实现:是以境内主体直接向欧盟客户出口为主,还是通过在欧盟国家设立的子公司进行销售,或通过第三方贸易商、代理商转销至欧盟市场?
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答:目前,欧洲市场业务收入约占公司整体营业收入的20%左右。公司对欧洲市场的销售主要以自营出口为主。谢谢您的关注!
- 用户
问:董秘你好,公司25年9月17日公告子公司土地及房产被收储,补偿金额2.59亿元。请问目前补偿款已收到多少了。谢谢。
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答:关于您提到的补偿金额,截止到今日我公司已收到80%左右的补偿款,谢谢您的关注!
- 用户
问:董秘您好,公司越南项目因合作方缘故终止,原用于越南的资本开支未来将如何使用?
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答:未来扩产重点在埃及,相关资金可以投资到埃及。感谢您的关注!
- 用户
问:请问公司是否关注到峨眉山A、千味央厨等上市公司推出的股东专属权益活动,后续是否有计划推出类似股东回馈活动,以提升股东粘性、强化投资者关系维护?
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答:感谢您对公司股东回报及投资者关系维护工作的关注与建议。
- 用户
问:您好,留意到 A 股多家上市公司(如千味央厨、峨眉山 A)已落地股东专属福利活动并取得良好反馈,同时关注到公司 JSC 品牌的市场推广仍有优化空间。想咨询公司是否有计划针对股东推出 JSC 品牌梯度优惠:持股 5000 股享 8 折且优惠上限 2000 元、持股 1 万股享 7 折且优惠上限 4000 元,以此兼顾股东回馈与品牌推广双重目标?
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答:尊敬的投资者:感谢您所提 JSC 品牌梯度优惠方案兼具股东回馈与品牌推广的双重价值。若后续我公司有具体活动规划,将及时告知广大股东。感谢您对公司的关注!
- 用户
问:请问10月31日的股东人数多少,谢谢
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答:尊敬的投资者,您好!为保证所有投资者平等获悉公司信息,公司将在各期定期报告中披露报告期末的股东人数。对于其他月份的股东人数,股东如有查询需求,可向公司提供其身份证明文件、持有公司股份以及持股数量等书面证明文件,将上述文件扫描后发送至公司邮箱,公司经核实股东身份后将按照要求予以提供股东人数信息。谢谢!
- 用户
问:您好!董秘,作为股东为了更好的了解公司,我想问下公司是否有投资布局半导体产业,谢谢!
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答:尊敬的投资者,您好!2024年12月,公司以人民币1,000.00万元投资杭州芯聚半导体有限公司,持股比例为2.4392%。此次投资为财务性投资,不影响公司经营方向,感谢您的关注!
- 用户
问:公司回购股份进展如何?现在停止实施回购了吗?
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答:尊敬的投资者:您好!公司于2025年3月24日召开第六届董事会第十四次会议,审议并通过了《关于<浙江健盛集团股份有限公司关于回购部分社会公众股份预案>的议案》,并经2025年4月15日召开的公司2024年年度股东大会审议通过,回购期限为自股东大会审议通过回购方案之日起不超过12个月。目前公司股份回购工作尚在有序推进中,有关回购实施符合法律法规、规则的相关规定。公司后续将根据市场情况在回购期限内继续实施股份回购事宜,并根据相关法律、法规的规定披露公司最新回购股份进展。感谢您的关注!
- 用户
问:为助力JSC品牌冲击销量,想向公司咨询:是否考虑针对持股1万股以上的股东,每季度推出一次五折专属优惠活动,单次优惠上限为500元?通过这种方式,既能回馈长期支持公司的股东群体,也能借助股东力量扩大JSC品牌影响力,进一步提升产品销量。不知公司在营销规划中是否有类似的股东专享优惠布局?
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答:尊敬的投资者:您好!感谢您的建议。公司将持续努力做好经营管理工作,推动公司高质量发展,力争以良好的业绩回馈广大投资者。感谢您的关注,谢谢!
- 用户
问:董秘你好,公司是全球产能规模最大、最全的袜子企业吗?是全球产最大的内衣制造商吗?细分行业领域,我们健盛集团是不是世界第一?
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答:尊敬的投资者:您好!健盛集团是全球袜品行业的主要生产企业之一,具备完整的生产配套体系,并在无缝运动服饰制造领域具有一定规模。感谢您的关注,谢谢!
- 用户
问:想了解公司后续计划如何助力俏尔婷婷争取更多代工订单?是否会依托集团在海外工厂布局、成本控制、研发创新等方面的优势,为俏尔婷婷对接新客户资源,或与现有客户拓展合作深度?比如在海外市场,借助集团越南等生产基地的地缘优势,联合开拓欧美、东南亚等地的代工业务;在研发层面,加强双方技术团队交流,推出契合市场需求的创新产品,以此吸引更多品牌寻求合作,不知公司在这方面有无具体规划?
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答:尊敬的投资者:您好!无缝业务板块是公司发展的重点板块,近年来我们积极导入棉袜客户资源同时加大新客户开发力度,目前客户结构更趋均衡。我们也持续加大无缝板块海外产能的建设,越南无缝基地生产规模逐年扩大。公司将坚定执行“走出去”的海外战略,进一步提高海外市场渗透率,形成新的业务增长点,感谢您的关注!
- 用户
问:面对美国加征关税带来的市场变化,公司有没有考虑主动与永辉超市、大润发这类中国线下大型零售商展开沟通,探索合作契机,以此来降低关税影响,拓宽销售渠道?另外,为进一步增强与股东间的互动,回馈股东长期以来的支持,公司有无计划面向股东推出专项购物活动 ?
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答:尊敬的投资者:您好!感谢您的建议。公司将持续努力做好经营管理工作,推动公司高质量发展,力争以良好的业绩回馈广大投资者。感谢您的关注!
- 用户
问:本次美国加征关税,由于贵司在越南有工厂,是否对贵司在市场竞争更有利呢?然后贵司的越南生产占贵司生产总值的百分比是多少呢?
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答:尊敬的投资者:您好!目前美国新的对等关税政策,越南获90天关税缓期,暂缓期过后,关税政策的实施过程,持续时间等方面存在较大的不确定性,关于美国对等关税政策怎么落地待观察,就目前的形势来看,公司在越南的布局具有相对优势。越南整体产能布局已占公司总产能约70%。感谢您的关注!
- 用户
问:我注意到4月10日特朗普暂缓对越南90天加征大跌关税这一消息,想了解下这对公司越南基地出口会产生怎样的影响呢?在原本的关税预期下,公司越南基地出口业务或许已受到冲击,订单和利润可能都有变化。如今关税暂缓实施,这90天内,公司是计划维持现状,还是借此机会拓展业务、增加出口量呢?此外,后续是否会有更多变数,公司又有怎样的应对策略呢?
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答:尊敬的投资者:您好!关于美国对等关税政策怎么落地待观察,还需等后续的信息,目前公司经营业务保持稳定,在对美出口方面已有布局和准备。当前客户订单正常,未出现取消或减少情况,各工厂均正常生产并按时交付。未来公司将继续扩大海外产能,同时积极拓展欧洲、日本及中国市场的销售。感谢您的关注!
- 用户
问:近期有消息称,越南计划对所有美国产品实行0关税,美国也计划撤销对越南加征关税。如果此消息属实,想请问这对公司在越南的海外工厂是否有利?对公司海外业务布局和整体发展战略会产生怎样的影响?烦请公司予以解答,非常感谢!
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答:尊敬的投资者,您好!我们也有关注到越南计划对所有美国产品实行0关税的新闻,但相关信息尚待官方确认。若消息属实,对越南工厂进口美国原材料相对有利,同时也有可能对美越双方关税协商带来一定的帮助。近期关税政策变动较大,公司对此保持关注,跟美国客户也在密切沟通,目前来看订单较为稳定,公司将坚持国际化布局的经营策略,持续扩大海外产能,同时我们也积极扩大美国以外市场的销售。感谢您的关注!
- 用户
问:您好!我留意到美国最新实施的对等关税政策,对许多企业的海外业务造成了冲击,咱们公司的海外工厂似乎也受到了影响。我很关心这对公司业务的具体影响程度,以及后续有怎样的应对策略,比如是否会考虑调整生产布局、优化供应链,或者开拓新的市场以降低风险 ?方便为我解答一下吗?
- null
答:尊敬的投资者,您好!目前新的对等关税政策,实施过程,持续时间等方面存在较大的不确定性。我们认为优质供应链的形成需要一定的时间培育和建设,目前来看公司经营业务比较稳定,未来我们将持续扩大海外产能,同时积极扩大欧洲、日本、以及中国市场的销售。感谢您的关注!
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问:公司业绩这么好,近几年业绩逐年递增,而且2024年至今已回购股份1542.6万股,显示公司对发展前景和内在价值的认可。问题是:为啥股价不涨呢?管理层的股份没有减持吧?今年的业绩预增公告没有发布的原因是什么呢?
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答:尊敬的投资者:您好!近期公司管理层没有减持股份,公司生产经营情况正常,二级市场股价受多重因素影响,公司尚未触及法定强制性披露业绩预告的情形,因此未单独发布业绩预告,公司及管理层一如既往重视股价表现和股东利益,如有重大事项公司将按照相关规则及时进行披露。感谢您的关注!
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问:领导您好,我是一名普通居民,平时关心城市的空气质量。请问在日常的生产经营过程中,贵公司是否关注并实施了有效的措施来减少空气污染?美好的生活环境需要大家共同守护,希望贵公司能在这方面发挥积极作用
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答:尊敬的投资者:您好!经核查,公司(含子公司)除俏尔婷婷、贵州鼎盛、健盛新材料及越南印染之外不属于环境保护部门公布的重点排污单位,公司主要从事棉袜、无缝服饰的研发、生产和销售,在日常生产过程中产生的废水、废气、噪声和固废,通过采取环保措施,排放均符合相关环保规定。一直以来,公司秉持绿色发展理念,倡导绿色办公,注重在日常运营中培养员工的节能意识,并积极履行社会责任,致力于推进社会绿色和谐可持续发展,感谢您的关注!
- 用户
问:请问美国加税对公司有多大影响?公司如何应对?
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答:尊敬的投资者:您好!美国市场是公司的重要市场之一,目前公司销售到美国市场的产品,主要由公司越南基地生产为主,若越南未被加征关税,将提升越南基地竞争力,因此美国对中国加征关税,对公司影响较小。感谢您的关注!
- 用户
问:公司是否参股小红书,和小红书的合作发展关系如何。
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答:尊敬的投资者:您好!公司目前未参股小红书。另外,公司自有品牌JSC,主营时尚女性运动服。在JSC天猫旗舰店、JSC小红书官方账号、JSC抖音运动旗舰店,以及JSC旗舰店微信视频号等平台有售。感谢您的关注!
- 用户
问:董秘您好,我看公司JSC品牌微信小店销量已经一千多单了,公司除了微信小店还布局了哪些渠道呢?公司觉得JSC品牌有机会超过lululemon吗?
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答:尊敬的投资者:您好!JSC是公司自有品牌,主营时尚女性运动服。在JSC天猫旗舰店、JSC小红书官方账号、JSC抖音运动旗舰店,以及JSC旗舰店微信视频号等平台有售。后续,我们会持续优化运营管理,用心讲述品牌故事,提升品牌营销的质量与效率,力求为消费者带来更优质的体验,目前JSC自有品牌占公司销售比重还较低,感谢您的支持与关注!
- 用户
问:董秘您好,现在推进足球振兴、冰雪经济,请问公司有跟上步伐推出足球袜和滑雪袜产品吗?
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答:尊敬的投资者:您好!公司产品以运动休闲品类为主,有生产各类运动袜,包括足球袜、滑雪袜等,感谢您的关注!
- 用户
问:请问公司是否考虑和国内一些大V推出一些联名款袜子,请问公司是否考虑在淘宝开一家店?宣传一下公司相关产品?
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答:尊敬的投资者:您好!您可以关注公司自有品牌JSC,主要销售女士运动服饰,内含运动瑜伽裤等产品,平台有JSC天猫旗舰店、JSC小红书、JSC抖音运动旗舰店、JSC旗舰店微信视频号等。感谢您的支持与关注!
- 用户
问:们注意到阿迪达斯和Nike作为全球领先的运动品牌,在运动袜等产品上有大量的代工需求。请问贵公司是否有考虑利用自身的生产能力和资源,与这些国际知名品牌建立合作关系,争取获取运动袜或其他相关产品的代工订单?
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答:尊敬的投资者:您好!感谢您的建议,公司与多个知名品牌商保持业务合作,公司的主要客户情况请参见公司发布的定期报告的相关内容。感谢您的关注!
- 用户
问:请问公司是否考虑推出运动系列袜子,然后和国内运动巨头合作?拿下安踏的运动外资订单?
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答:您好!公司的产品以运动休闲系列为主,有非常多的运动系列产品。近几年公司开始布局跟包括安踏在内的国内优秀品牌和企业合作,感谢您的支持与关注!
- 用户
问:请问公司是否考虑面向股东,每年送一下实物礼物,比如公司外资,让股东感受一下公司的产品?
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答:尊敬的投资者:您好!感谢您的建议。公司将持续努力做好经营管理工作,推动公司高质量发展,力争以良好的业绩回馈广大投资者。感谢您的关注!
- 用户
问:越南生产基地生产交货正常吗?有没有发生什么不利因数?越南的配套和电力短缺影响到公司正常生产吗?越南基地现在是满销吗?
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答:尊敬的投资者:您好!公司越南工厂生产经营情况正常,目前公司所在生产基地未受到电力短缺影响。在产业链转移过程中,越南生产基地受客户青睐程度较高,目前越南基地订单处于饱和状态,产能稳步释放中。感谢您对公司的关注!
- 用户
问:公司经营环境是否产生较大的变化,订单完成是否正常?
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答:尊敬的投资者:您好!公司的主要业务为针织运动服饰的生产制造,主要生产产品为棉袜和无缝服饰,目前主要经营模式为以ODM、OEM的方式为世界知名品牌商和零售商自有品牌提供专业服务。公司目前面临的经营环境无重大变化,目前生产经营及销售订单情况正常,感谢您对公司的关注!
- 用户
问:董秘您好,公司近两个月持续下跌,是否可以公布一下最近的回购情况来稳定市场信心?谢谢
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答:尊敬的投资者:您好!公司会根据回购相关规则的要求,及时进行披露,关于回购进展请关注公司相关公告,谢谢!
- 用户
问:红海航运受阻,对公司的影响?
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答:尊敬的投资者:您好!公司出口主要采用FOB模式结算,海运费由客户承担,短期价格上涨未对公司业务造成影响,目前公司订单都处于正常交付状态。感谢您的关注!
- 用户
问:董秘您好,公司的棉袜业务一直比较稳定增长,大部分投资者在意的是公司的无缝业务,这一块弹性也比较大,公司应该多和投资者交流,让投资者知道这一块业务今年是否好转?2024年这一块业务订单充足吗?谢谢!
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答:尊敬的投资者:您好!20年以来无缝业务有所波动,有管理体系变革、客户订单波动、越南投资时机、全球疫情等因素影响,目前相关因素都趋好,公司有信心将无缝业务发展的更好。感谢您的关注!
- 用户
问:董秘您好,一般来说二季度都是服装行业的淡季,但是看公司业绩二季度并不是最少的,是因为公司的主要客户是海外客户的原因吗?公司目前产能利用率饱和呢?谢谢
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答:尊敬的投资者:您好!公司主要为国内外优质客户提供定制化生产制造服务。公司通过客户结构、产品结构、以及生产基地的优化,不存在明确的淡旺季,目前生产经营情况良好,感谢您的关注!
- 用户
问:董秘您好,公司最近几年连续回购注销和分红,说明公司是个对投资者负责任的公司,请问一下未来几年分红是否会继续保持呢?
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答:尊敬的投资者:您好!公司自2015年上市以来一直维持着相对较高的分红比例,公司董事会将在综合考虑公司盈利水平、财务状况、可分配利润及自身实际经营发展需要等情况下,根据新“国九条”中“推动一年多次分红”的提议,给股东带来长期稳定的投资回报。感谢您的关注!
- 用户
问:董秘您好,根据公司的年报显示,公司去年全年销售的袜子数量并没有超过前年的,但越南依然在扩产,请问后续如何消化产能呢?市场销量如何打开呢?目前都在讲消费降级,公司却不断扩产,是否会出现严重供过于求呢?谢谢
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答:答:尊敬的投资者:您好!公司在越南扩产主要基于对公司客户订单的发展趋势以及国际贸易形势的研判。公司对越南产能的消化充满信心,感谢您的关注!
- 用户
问:董秘您好,看了贵公司三十年庆典,能感觉到公司是一家踏实负责的好公司,而且公司近期连续回购注销,并且分红也不错,但是却很少看到公司和投资者之间的交流,尤其是很少看到机构去调研,请贵公司加强和投资者之间的交流,让长期持有并且看好公司的人可以获取更多的信息,谢谢
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答:尊敬的投资者:您好!公司上市后积极与各类投资者交流,也得到了众多机构投资者、证券公司分析师的关注和调研。今后我们将进一步加强和投资者之间的交流,非常感谢您的建议!
- 用户
问:董秘您好,最近公司连续下跌,是否可以开始回购之前没完成的回购呢?
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答:尊敬的投资者:您好!公司回购将回避窗口期及敏感期,并严格按公司回购报告书执行,您可关注公司后续回购进展的公告。感谢您的关注!
- 用户
问:董秘您好,公司越南扩产项目中的辅料产线是否全部为自用?有对外销售吗?谢谢
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答:尊敬的投资者:您好!产业链的纵向一体化布局是公司多年来打造核心竞争力的重要举措之一。公司越南扩产项目中的辅料产线为自用配套。感谢您的关注!
- 用户
问:董秘您好,请问一下棉袜行业进入二季度以来是否继续保持回暖趋势?谢谢!
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答:尊敬的投资者:您好!2024年公司棉袜业务维持稳定增长。感谢您的关注!
- 用户
问:请问公司是否有瑜伽裤等产品?
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答:尊敬的投资者:您好!公司外贸业务中包含瑜伽裤等产品。您也可关注公司自有品牌JSC,主要销售女士运动服饰,内含运动瑜伽裤等产品,平台有JSC天猫旗舰店、JSC小红书、JSC抖音运动旗舰店、JSC健身小管家微信视频号等,感谢您的关注!
- 用户
问:请问公司是否有瑜伽裤等产品?
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答:尊敬的投资者:您好!公司外贸业务中包含瑜伽裤等产品。您也可关注公司自有品牌JSC,主要销售女士运动服饰,内含运动瑜伽裤等产品,平台有JSC天猫旗舰店、JSC小红书、JSC抖音运动旗舰店、JSC健身小管家微信视频号等,感谢您的关注!
- 用户
问:您好,我关注到公司的ESG评级不错,处于纺织行业中上游,其中华证和万得分别给出了BB和BBB的ESG总评级。请问公司如何评价自己的ESG表现?公司未来是否考虑发布单独的ESG报告?感谢回复
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答:尊敬的投资者,您好!公司一直重视可持续发展,并积极履行社会责任,相关情况已在定期报告相关章节及社会责任报告中进行了披露。未来公司将持续完善ESG相关工作,力求公司高质量发展并及时履行信息披露义务。感谢您的关注!
- 用户
问:您好,我关注到公司的ESG评级不错,处于纺织行业中上游,其中华证和万得分别给出了BB和BBB的ESG总评级。请问公司如何评价自己的ESG表现?公司未来是否考虑发布单独的ESG报告?感谢回复
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答:尊敬的投资者,您好!公司一直重视可持续发展,并积极履行社会责任,相关情况已在定期报告相关章节及社会责任报告中进行了披露。未来公司将持续完善ESG相关工作,力求公司高质量发展并及时履行信息披露义务。感谢您的关注!